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招商储备管理干部(2024、2025届毕业生)

4000-5000元
  • 大连金州区
  • 经验不限
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

房地产开发租赁服务
工作内容:

1、负责客户接待,为客户提供专业的厂房或写字间等咨询服务;
2、客源开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系;

3、负责租赁合同签订及后续服务工作。
岗位要求:
1、2024年或2025年本科应届毕业生;
2、文字书写及语言表达能力强,具有亲和力,善于沟通,反应灵活,思路清晰;
3、踏实、勤奋,有服务意识、团队精神,以及良好的心理素质,能够承受较强的工作压力;
4、熟练办公软件的操作,包括Word、Excel、PPT等。大学期间有丰富的学生干部经历、学生会等社团工作经验及营销管理方面者尤佳。
福利待遇:五险一金,绩效奖励,节日福利,生日礼金、交通和通讯补助,劳保、防暑降温和烤火补助、员工体检等。
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工作地点

金州区大连数谷智创园西门

认证资质

营业执照信息

职位发布者

黄女士/人事主管

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公司Logo武汉光谷联合集团有限公司大连分公司
一、探索期 2004年—2007年公司确定以产业园区开发为主营业务,武汉光谷软件园项目的成功开发标志着探索主题产业园区的专业化道路开始起步。二、快速发展期 2007—2014年2007年10月,更名为“武汉光谷联合集团有限公司”,标志着集团从单一的项目走向多项拓展产业园区开发运营业务。先后在武汉开发运营了7个产业园区,光谷软件园、光谷金融港、武汉研创中心、武汉创意天地,以及全程参与服务运营的光谷生物城、医疗器械园、未来科技城起步区。从2011年开始,公司尝试走出武汉面向全国,先后在青岛、黄石、沈阳、鄂州、合肥、黄冈等城市选址布局了8个项目。与此同时,努力构建开发运营的全产业链,先后组建了建筑设计院、吉天建设、光谷节能等产业链公司,丽岛物业、丽岛科技在这个阶段也得到了快速发展。2014年3月,公司作为国内产业园区开发运营企业,在香港上市。三、转型变革期 2015—2018年2015年公司启动了“互联网+”行动计划,进行转型变革。该计划从三个方面推动了转变,第一个是通过产业投资增强公司自身的产业资源整合能力,第二个是增加了针对性服务“双创”的共享办公业务,健全对企业全生命周期服务的体系增加了共享办公业务,提升空间使用能力。第三个就是与新一代信息技术建立起更强的关系,希望通过信息化提高园区运营效率。2016年融入中国电子信息产业集团这支网络信息安全国家队,更名为“中电光谷”。四、新增长期 2019-2022年2019年确定了四年发展规划,依托中国电子集团的网络安全和电子信息产业资源,以构建“产业资源共享平台”为战略目标,运用“系统规划”“综合运营”的产业组织方法论,以园区运营为主体,园区开发为支撑,产业投资为引擎,形成“一体两翼”战略格局,提升产业园区全生命周期建设和运营质量,打造超级产业生态,培育城市创新活力,为区域经济转型升级和可持续发展提供综合解决方案。
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