行政人事主管

岗位职责：
1、负责公司日常行政事务的接待与处理。包括但不限于来访接待与登记、办公设备联络与维修、固定资产的采购与登记等。
2、负责各部门人员的招聘与配置。包括但不限于新员工入职手续的办理和调动，考勤系统的维护、薪资待遇的统计以及社保公积金的缴纳、变更等。
3、负责公司现金与银行业务的办理。包括但不限于公司银行账户的转账和收款、员工报销的审核与发放、现金日记账的登记、以及公司收据与发票的开具等。
4、负责公司检测部与采样部所需物料的询价与采购。包括但不限于检测设备、采样耗材以及实验室试剂等。
任职要求：
1、大专及以上学历，相关专业者优先。
2、需有1-3年以上行政、人事、出纳复合经验者工作经验。
3、有较强的抗压能力和多任务处理能力。