（自贡）区域经理

一 承接公司下达的区域指标，带领区域员工围绕指标进行日常经营管理工作。

二 做好和总部各部门各层级的工作协调沟通，做有益于公司大盘和本区域的决策，在经营主线上与公司方向保持高度一致。

三 带领区域做好各项管理工作，检查落实贯彻执行情况；优化内部团队流程，提高团队工作效率，打造优质团队，优化内部团队流程，提高团队工作效率，提升业务发展，树立良好的行业形象。

四 应对运营商，厂商渠道，上游渠道等不同层面的沟通协调，保证公司业务在各个环节、各层面利益最大化。

任职要求：

一 学习理解电信相关要求和政策，针对运营商大政策做出相应的指导方案，以结果为导向监督落地执行。

二 灵活妥善地处理各种突发事件，维护公司及员工利益和声誉。

三 做好总经理交办的其他工作。
四 关注前沿技术和行业动态，具备良好的学习和创新能力。

五 具有电信运营商或手机数码从业经验优先