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职位描述
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助理人力资源管理师
人力资源管理员
人力资源服务
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专业的人力资源专员/助理,协助处理公司的人力资源事务。
工作内容:
包括招聘、培训、员工关系、薪酬福利等模块的支持工作。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;年龄24~45周岁;
2. 1-2年人力资源相关工作经验,优秀应届毕业生亦可;
3. 熟练操作办公软件,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
4. 对人力资源工作有热情,细心、认真、负责。
工作地点
无锡市-滨湖区-湖滨路688号
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职位发布者
王先生/人事经理
刚刚活跃
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王先生 / 人事经理
Hi~ 对职位感兴趣吗?快来下载智联APP和我聊聊吧,还能在线视频面试,方便又安心~
中国人寿保险股份有限公司无锡市分公司(服务中心部门)
保险
10000人以上
已上市
一、公司概况:“头雁”之姿持续领航中国人寿保险股份有限公司是中国领先的人寿保险公司。长期以来,公司始终心怀“国之大者”,坚守保险本源,以“头雁”之姿引领行业发展,向着建设世界一流寿险公司的目标稳步前行。(一)历史沿革中国人寿的前身与中华人民共和国同龄,1949年10月经中央政府批准组建,是国内最早经营保险业务的企业之一,肩负中国寿险业探索者和开拓者的重任。在长期发展历程中,公司拥有一支稳定的专业化管理团队,积累了丰富的经营管理经验,深谙国内寿险市场经营之道。2003年12月,中国人寿保险股份有限公司在境外上市。2007年1月,中国人寿保险股份有限公司回归境内A股上市。1949年中央政府批准组建了国内首家保险公司由此开启了中国人寿的发展元年1979年国内恢复保险业务1996年中保人寿保险有限公司成立开始迈入人身保险业务专业化经营时代1998年经国务院批准成立中国人寿保险公司2003年中国人寿保险公司加快了改革发展的步伐重组改制并变更为中国人寿保险(集团)公司并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司2003年中国人寿保险股份有限公司在境外上市2007年中国人寿保险股份有限公司回归境内A股上市2023年中国人寿保险股份有限公司迎来了股改上市20周年(二)发展实力截至2023年12月31日,中国人寿保险股份有限公司保费收入达6413.80亿元,同比上升4.3%,保费规模创历史新高,稳居行业首位。总资产、投资资产规模再攀新峰,分别达5.89万亿元和5.67万亿元;内含价值稳居行业首位,达1.26万亿元,同口径增速为5.6%;核心偿付能力充足率较2022年底提升14.60个百分点,达158.19%,持续保持较高水平,拥有长险有效保单件数达3.28亿份;一年新业务价值继续引领行业,实现368.60亿元。作为国内大型机构投资者之一,公司的投资运作高度专业化,并通过控股的中国人寿资产管理有限公司成为中国领先的保险资产管理者。截至2023年12月31日,公司投资资产达人民币56733.71亿元,较2022年底增长12.0%。(三)企业文化中国人寿始终把守护好、发展好全体人民的共同利益作为最高价值追求和根本政治责任。峥嵘岁月中,几代国寿人接续奋斗,为公司积淀了优秀的企业文化,企业文化成果已融入企业发展的各个方面,转化为员工的情感认同和行为习惯,成为中国人寿弥足珍贵的精神财富。
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