人事专员

一、岗位职责
1.负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求;
2.通过招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人,邀约、面试、入职跟进等招聘流程;
3.熟练使用办公软件;
4.负责员工考勤管理;
二、职位要求
1.大专以上学历;
2.1年以上的招聘相关工作经验，有人事招聘或猎头工作经验者优先;
3.具有良好的沟通能力,学习能力和思维逻辑能力踏实上进;
4.年龄在35以下；
三、薪资待遇
综合薪资：5k-6K 薪资结构:无责底薪4000+提成
福利待遇:法定节假日、节日礼品、带薪培训、完善的晋升通道;
四、工作时间8:30-17:30,中午休息1h,每周休一天