销售管理

岗位职责：
1、根据公司战略，协调领导处理相关事宜；
2、各部门对接工作，监督业绩考核；
3、负责团队管理工作，基于公司长期战略目标不断提升团队能力并打造有生命力持续进化、创新型产品团队。
4、制定产品策略，为市场和运营提供支持，对公司年度产品目标负责；

任职要求：
1、大专、本科及以上学历；
2、在本地2年及以上工作经验；
3、市场敏感度高，具备管理经验者优先；
4、思维清晰、积极正向，适应变化并及时调整，落地推动能力强。