职位描述
劳动纠纷合同事务法律
岗位职责：
1、为公司的经营、管理决策提供法律上的可行性、合法性分析和法律风险分析 。
2、参与公司重大经济活动的谈判工作，提出减少或避免法律风险的措施和法律意见。
3、审查、修改、会签经济合同、协议，协助和督促公司对重大经济合同、协议的履行。
4、公司项目、业务各环节的风险防控工作，包含项目前期可行性调查、项目运行过程中可能出现的重大法律问题。
5、 解决已发生的法律问题。
6、负责处理公司重大或复杂债权债务的清理和追收工作。
7、负责公司的应诉和诉讼事务。
8、协助人力资源部处理公司内部的劳务纠纷。
任职要求:
1、大学本科及以上学历;
2、专业为法学、民商法学;
3、能够掌握法理学、民法、商法、知识产权法、刑法、民事诉讼法、刑事诉讼法、行政法等。
4、有商业地产从业经验或通过国家司法考试或者具有民商法研究生学历者优先;
5、具备一定的争议解决能力,沟通协调能力;
6、具有一定的语言文字表达能力。
1、为公司的经营、管理决策提供法律上的可行性、合法性分析和法律风险分析 。
2、参与公司重大经济活动的谈判工作，提出减少或避免法律风险的措施和法律意见。
3、审查、修改、会签经济合同、协议，协助和督促公司对重大经济合同、协议的履行。
4、公司项目、业务各环节的风险防控工作，包含项目前期可行性调查、项目运行过程中可能出现的重大法律问题。
5、 解决已发生的法律问题。
6、负责处理公司重大或复杂债权债务的清理和追收工作。
7、负责公司的应诉和诉讼事务。
8、协助人力资源部处理公司内部的劳务纠纷。
任职要求:
1、大学本科及以上学历;
2、专业为法学、民商法学;
3、能够掌握法理学、民法、商法、知识产权法、刑法、民事诉讼法、刑事诉讼法、行政法等。
4、有商业地产从业经验或通过国家司法考试或者具有民商法研究生学历者优先;
5、具备一定的争议解决能力,沟通协调能力;
6、具有一定的语言文字表达能力。
独立负责诉讼案件经历要求：
1、商品房买卖合同；
2、租赁合同纠纷；
3、工程施工合同纠纷；
4、劳动仲裁争议；
有关房地产开发行业的相关诉讼案件经历。
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