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更新于 7月2日
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电商薪酬绩效经理
5000-8000元
东莞
1-3年
学历不限
全职
招1人
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职位描述
薪酬绩效宅专员
岗位职责:
1. 负责公司电商部门的薪酬绩效0-1搭建,制定并完善薪酬绩效激励制度
2. 建立和完善薪酬绩效以及晋升方案
3. 设计并维护完整的职级体系
岗位要求:
1. 具备电商薪酬绩效0-1搭建经验
2. 能够独立完成薪酬绩效激励制度的制定
3. 有能力建立完善的薪酬绩效以及晋升方案
4. 具备设计并维护职级体系的能力
工作地点
东莞时代商务楼
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