销售专员

一、职位描述
公司为上海头部建筑资质服务企业，专注于为建筑行业提供一站式服务平台（含资质代办、升级、增项、注册公司、职称评审、积分落户等）。岗位职责如下：
1. 通过渠道化营销、电销、面销、网销、活动/会议等多种方式开发客户，邀请客户洽谈并促成成交；
2. 维护客户关系，进行二次开发，深度挖掘需求，提供专业咨询意见；
3. 对接建筑企业资质新办、增项、分立、升级等业务，及时掌握政策信息，推动后续合作；
4. 参与项目前期介入，开展商务谈判，精准把握客户需求，独立解决合作问题；
5. 具备自驱力与抗压能力，根据市场反馈优化策略，完成公司绩效考核指标。
二、岗位要求
1. 年龄学历：20周岁以上（25-35岁优先），统招大专及以上学历；
2. 经验背景：1年以上销售经验，建筑资质销售、电销、陌拜/面销、有注册公司、职称评审或积分落户经验者优先；
3. 能力素质：声音有感染力、亲和力强，表达与谈判能力优秀；耐心细心、勤奋负责，能吃苦，有强烈赚钱欲望和狼性精神；
4. 团队协作：良好沟通协调能力，学习能力强（公司考核与薪酬挂钩），执行能力强，适应团队规范；
5. 自我驱动：自驱力强，能独立解决问题，接受高压工作环境；愿意主动学习提升，不眼高手低。
三、薪资结构
· 底薪：无责固定薪资4K-7K；
· 绩效奖金：含全勤奖、奋斗奖、邀约奖、开单奖等（2000-100000元不等）；
· 提成机制:阶梯式提成/利润　提成按件计高提成(业绩越高提成越
高，上不封顶);
四、福利待遇
1. 薪资保障：正式员工月均8000+，1年以上员工月入2万+，2年以上优秀者4万+，综合工资10K-30K+，年收入50万-80万（视个人努力）；
2. 社保奖励：上海五险一金、年终奖；丰厚现金奖励（奋斗奖、邀约奖等2000-10万）；
3. 成长福利：专业带教与培训体系，快速提升能力；清晰晋升路径；
4. 团队氛围：宽敞舒适办公环境，单纯人际关系，年轻人为主的融洽团队；
5. 额外福利：每年国内旅游、定期团建，业绩突出者享国外旅游；法定节庆日福利。
五、工作时间
双休，早九晚六。