人事行政专员

岗位职责：
1、负责公司日常招聘、员工入职、转正、调岗、离职、签订劳动合同等基础工作
2、负责员工转正后社会保险投保、申报等相关工作
3、负责公司员工的考勤统计管理工作和工资表的核算制作以及工资条的制作与发放等工作
4、管理好员工人事档案材料及信息并建立、完善员工人事档案以及人事表格的制作
5、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实
6、负责办公物资的收发管理工作以及办公环境的管理及维护
7、负责对接相关供应商处理相关工作（帮工下单、地毯和沙发清洗下单、账单核对等等）
8、负责房租、水电气、帮工、布草洗涤、地毯清洗、餐具清洗等等相关费用的请款与报销
9、负责停车系统账户的使用及充值管理，按执行情况和要求及时生成相关二维码
10、负责对例会的会议纪要整理
11、负责起草、修改各类公文函件、请示、报告等
12、负责对办公软件钉钉的使用管理，根据公司架构及管理情况，及时对相关审批流程进行调整
13、完成上级领导交代的其他各项工作
岗位要求：
1、大专以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2、2-3年同岗位工作经验，24岁以上
3、精通并能够熟练使用各办公软件