厂区驻场经理

岗位职责：
1. 负责厂区员工的招聘面试及入职手续办理，确保招聘流程高效、合规；
2. 及时响应并解决员工在工作过程中提出的问题，做好员工关系维护；
3. 与厂区各部门保持良好沟通，对接并落实各部门在人力、行政等方面的工作需求；
4. 根据厂区下达的招聘任务，及时与招聘部门制定并执行日常招聘计划，确保人员及时到岗；
5. 监督内勤人员完成日常报表、数据统计及相关流程性工作，确保信息准确、流程规范；
6. 协助上级完成其他临时性工作任务，推动厂区整体运营顺畅。
任职要求：
1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业优先；
2. 2年以上相关工作经验，有制造业或大型厂区管理经验者优先；
3. 熟悉招聘流程及劳动法律法规，具备较强的沟通协调与问题处理能力；
4. 熟练使用办公软件，具备良好的数据敏感度和文档管理能力；
5. 责任心强，具备较强的执行力和抗压能力，能适应厂区工作环境。
工作地点： 通辽市
薪资待遇：基本工资4800+交通补助600+驻外补助2000+绩效
欢迎有志之士加入，共同推动厂区高效运营与发展！