护工管理员

【岗位职责】：
1.每日巡视病房，安排并督导检查护工工作，保证护工各项操作规范。
2.做好护工招聘、派工、调动、考核等管理工作。
3.熟悉护工及患者情况，积极与病人家属沟通联系，做好满意度测评，提升护工服务质量。
4.接受公司、院方和各级部门的监督检查及日常考核，并按时参加各项工作会议及相关培训。
5.完成领导交办的其他工作任务。
【任职要求】：
1.
2.大专以上学历，护理或医学相关背景优先。
3.吃苦耐劳，服从管理，有较强的责任心、耐心。
4.有解决突发事件的能力。
【工作时间】：
1.上班时间：8:00-17:00，每周休两天（一般周中一天，周末一天），节假日根据排班表轮流值班。
2.试用期通过后享有年假。
【工资待遇】：
试用期4000（试用期根据带教时间3-6个月），转正3500+绩效。
社保公积金、节假日福利。