岗位内容:
1.制定销售战略目标、组建管理团队、开拓维护市场;
2.维护/开发国央企、政府客户,解决合作关键问题;
3.管理销售团队,客户公关、整合资源利用公司人脉、资金资源完成公司销售目标、开拓市场;
4.整合内外部资源,对交付项目售前售后跟进,保障订单高效交付;
5.商务应酬及接待。
任职要求:
1. 至少有5年以上的销售经验,并具备3年以上的管理经验。
2. 具备出色的沟通、领导和人际交往能力,能够在各种文化和背景下与不同利益相关者进行工作。
3. 对销售技术和市场趋势有广泛的知识和了解。
薪资福利:
1.底薪15-20万/年+提成,综合年薪30-50万;
2.入职后根据工作能力及价值观与企业合拍后,分股份。