400-885-9898
职位描述
人力资源管理员绩效管理人事培训人力资源服务
人事【岗位职责】
1、招聘与配置：校招和社招基本流程：岗位发布、简历筛选、电话沟通，面试邀约，面试组织等；
2、负责公司人员的考勤工作和档案维护；3、办公室日常维护。
【福利待遇】
1、实习期：4000-5000元/月，转正后：5000-7000元/月
2、绩效奖金、全勤奖、节日福利、每年多次调薪
3、公司免费提供专业培训
【任职要求】
1、人力资源或相关专业优先考虑，大专及以上学历；
2、熟练操作办公软件的使用；
3、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识，办事细致、沉稳；
4、性格开朗大方，办事细致、沉稳；
【晋升空间】
人事助理－人事主管－人事高管－人事经理
1、招聘与配置：校招和社招基本流程：岗位发布、简历筛选、电话沟通，面试邀约，面试组织等；
2、负责公司人员的考勤工作和档案维护；3、办公室日常维护。
【福利待遇】
1、实习期：4000-5000元/月，转正后：5000-7000元/月
2、绩效奖金、全勤奖、节日福利、每年多次调薪
3、公司免费提供专业培训
【任职要求】
1、人力资源或相关专业优先考虑，大专及以上学历；
2、熟练操作办公软件的使用；
3、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识，办事细致、沉稳；
4、性格开朗大方，办事细致、沉稳；
【晋升空间】
人事助理－人事主管－人事高管－人事经理
工作地点
成都市-武侯区-科华北路66号三楼
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职位发布者
张柔/人事经理
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