硬件测试

岗位职责：
1. 建立硬件测试环境，主要是针对（手机，平板，电脑，耳机等电子产品）确保测试环境的准确性和有效，准确理解并执行测试标准和测试用例；
2.合理安排测试计划并完成测试，确保测试质量和效率，输出详细的硬件测试报告，记录测试结果；
任职要求：
1.对硬件测试有深入理解，能够独立完成测试任务，良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员有效后沟通，具有良好的问题解决能力，能够及时发现并解决测试过程中的问题；
福利待遇：
1、工作时间：早9晚6，周末双休，根据国家法定节假日休息；
2、基础社保：包括基本五险一金：医疗、养老、工伤、失业、生育保险、住房公积金等；
3、薪酬体系：基本工资（3-6个月有调薪机会）、月度奖励奖金、优秀员工奖金、部门补贴、年终奖、节日礼物等；
4、员工活动：团建聚餐、年度体检、旅游活动、户外拓展、生日活动等；
5、更多福利：内部提供横向发展（可内部转职高薪岗位或提升）、纵向提升（普通员工—优秀员工—储备主管—部门主管—公司管理—合伙人）等；
6、更多假期：除了享有国家法定假日及年假、婚假、产育假期外，公司还根据服务时长享有额外的7-14天春节假期；
7、提供住宿：为体贴员工、便利外地来深工作者，公司可提供住宿环境，4-6人一间（内置有空调、热水器）等；
工作时间：
5天8小时制，早上9：00到下午6：00，午休1.5小时，周六日双休；
【温馨提示】致亲爱的求职者们：因部门工作繁忙，意向者可先投递个人简历，简历合适者，在0-2天内会有人事电话联系，请保持手机通畅，谢谢查看！