平台运营经理

岗位职责：
1. 平台搭建与日常运营：负责公司整体新媒体矩阵搭建与运营，深入分析平台数据，用户洞察，挖掘热点内容及运营路径，优化运营方案，制定平台专属运营策略与推广计划，实现品牌曝光、流量转化与粉丝增长；
2.运营策略优化：负责新媒体数据监测、分析与复盘，定期调研分析市场竞品品牌的运营策略（如互动玩法、社群活跃机制），输出调整建议与竞品动态报告，优化运营策略，提升账号互动率、转化率与粉丝粘性；
3.平台粉丝运维：保障粉丝互动平台（如粉丝群、私信）稳定互动，舆情监测粉丝行为并汇总反馈；协助维护粉丝社群基础秩序，支持线上线下粉丝活动落地，提升粉丝粘性与活跃度。
4.线上线下活动：针对热点事件、重大节点、重点内容策划线上线下活动，提升智族品牌影响力，实现日活增长和拉新目标；
5.行业资源拓展与维护：平台资源的日常维护与开拓，联动内外资源进行内容策划、传播推广、异业合作、IP商业变现合作等，通过多渠道提升账号知名度与影响力。
6.跨部门协同与外部工作对接：与采编部密切合作，对稿件进行排版美化及全平台发布管理，确保内容按时上线。协助对接相关平台、合作客户、品牌方，维护良好的合作关系，配合完成商务对接、宣传配合与资源整合工作；
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任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上公众号、微博、抖音、小红书、视频号等新媒体运营实操经验，精通各平台规则、算法逻辑、内容创作与流量运营逻辑，具备成熟的账号运营案例经验。
2、熟悉平台流量规则、内容创作技巧和推广工具，熟练使用剪辑、数据、排版等工具；
3、具备较强的数据分析能力，能通过数据发现问题并优化策略，有良好的文案撰写和文字表达能力；
4、擅长资源整合与商务对接，拥有较强的平台资源，沟通协调能力强，具备对外关系维护及开拓等复合型工作能力；
5、对网络热点敏感，思维灵活，有创新意识，能快速响应平台变化和品牌需求；对时尚、潮流文化有浓厚兴趣与深度认知，具备敏锐的市场洞察力与热点捕捉能力；
6、工作认真负责，有较强的执行力和抗压能力，具备良好的团队协作精神，能独立完成本职工作并配合跨部门协同。​
7、工作积极主动，责任心强，具备优秀的策划能力、执行能力与问题解决能力，能独立统筹新媒体全链路工作。