教务管理

公司教务职责 1、负责公司所有课程的统筹，课前、课中、课后相关事物的总体规划、协调和落实。 2、开课前一周进行物料准备、场地布置，提前一天完成以上工作内容；已报课学员开课前三天沟通一遍，确认进课数。 3、开课前接课程导师，确认相关配合事项和要求，同时在课程中协助导师完成授课，支持导师协调场域内外各项物，为老师准备好茶水、水果点心。 4、确认课程助教，开课前进行助教定向，课程中，协调召开助教会议；课程结束进行助教工作总给。 5、课程中为学员提供课程用品，水果茶歇等。接受课程咨询，解答与公司及课程相关的疑问。 6、课程报读环节，进行报读推动，和助教团队及导师协作配合，共同完成本场课程的学员报读。 7、课后的回访：定期回访沙龙、工作坊或线上的潜在客户，维护学员数据、按要求时限内提交相关表格。 8、电话回访与邀约学员参加沙龙，接待客户来访，建立台账进行跟进。 9、各种课程开课前通知发布，制作各种课程、工作坊的课程报名链接。 在各个群进行课程链接、报名接龙信息发布；各种正式课至少提前一个月发布课程宣传链接，以周为单位周期性循。发布各群，提前三周发布课程报名链接，发布在本课程学员群及成长交流群。每周的工作坊结束，当天发布下周的工作坊接龙链接至各群。 10、采购水果茶歇、各种办公物品等。 11、课程前，音响、功放、投影设备的调试准备，课程期间拍照、图文设计，将课程实时动态发布至各个群，并邀合作方及代理商进行转发、互动宣传。