电销经理（大小休）

一、核心职责(大健康）
1. 制定金融招商类电销团队年度销售目标与策略，拆解任务并推动落地，对整体业绩负责。
2. 搭建并优化电销话术体系，定期组织全员话术对练、通关考核，提升团队沟通转化能力。
3. 完善公司管理架构，负责团队培训、考核与人才梯队建设。
4. 监控通话量、接通率、意向率等核心数据，根据市场动态及时调整销售策略。
二、任职要求
1. 3年以上电销团队管理经验。
2. 具备金融/招商行业电销管理背景者优先，其他行业亦可，精通话术设计与实战辅导。
3. 目标导向强，抗压能力突出，拥有优秀的领导力、沟通协调能力与数据分析能力。