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更新于 3月25日
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人力资源(高级)主任
1.2-2.4万·13薪
广州
天河区
3-5年
本科
全职
招1人
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立即投递
职位描述
组织发展
绩效管理
薪酬福利
人力资源服务
工作目的:
作为人力资源业务伙伴(HRBP),基于对部门业务的理解及组织、人才、文化现状的洞察,通过提供定制化的整合人力资源解决方案,包括但不限于组织结构设计/优化、人力资本规划、人才吸纳、人才发展、绩效管理 、员工关系支持等,从选、用、育、留、汰各维度推动部门提升组织人才文化的效能,助力实现组织长期可持续发展。
主要职责:
1. 战略支持与组织提效:
- 结合公司战略目标,协助诊断部门/城市群组织架构有效性,提供架构优化建议并推动方案实施。
- 协同部门制定年度人力资源规划,评估人员需求合理性,确保人力资源配置与业务动态需求相匹配。
- 推动与支持人力资源变革项目在部门/城市群的实施。
2. 企业文化的链接与推动:
- 围绕公司文化传播策略与重点,结合部门/城市群现状或需求,通过设计与组织相关活动,提升员工对公司文化、价值观的认知,引导员工行为转变。
- 将文化价值观转化到招聘评估、晋升考察、绩效考核中,确保企业文化落实到各项工作开展。
- 确保公司绩效管理体系的落地,推动个人绩效表现差异化管理,协助部门设计个性化激励方案 。
- 推动与支持人才管理在部门/城市群内的实施,设计、实施人才招募、人才培养、继任管理、关键人才保留等解决方案。
3. 员工体验与合规管理:
- 推动及落地部门的各类员工沟通及员工关系管理,宣导和践行人力资源各项政策,提升员工体验与归属感。
- 确保人力资源各项工作符合法律法规及公司政策,规避用工风险。
任职资格:
- 本科或以上学历;
- 5年以上人力资源相关经验,或具备3年以上良好的团队管理经验(非HR背景);
- 具备成功的人力资源解决方案设计与交付经验;
- 良好的学习能力、系统性思维,良好的洞察能力和逻辑思维能力;
- 诚信、敬业,有强烈责任心;
- 良好的中英文表达能力。
工作地点
广东广州天河区天河北路233号中信广场
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认证资质
营业执照信息
完善一份简历
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完善简历 涨薪36%
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安利(中国)是美国安利公司在全球最大的子公司,1995年4月正式开业,投资总额2.35亿美元,总部设于广州,并在北京、上海设有区域办公室,目前全国有员工近5,000名。秉承“帮助人们过上更健康、更美好生活”的愿景,安利(中国)在广州和咸宁建有面积共达24.1万平方米的现代化生产基地,在广州和上海设有研发中心,并在无锡建立了安利全球唯一一家也是国内第一家专门从事中草药植物有机种植技术和植物提取物研究的安利植物研发中心。安利在全国开设近200家体验实体,目前生产、销售营养保健品、美容化妆品、个人护理产品、家居系列产品等270多款。近年来,在“健康中国”的战略机遇下,安利(中国)从大健康升维到美好生活之花企业战略。同时,逐步建立起全方位的本土化运营体系,从研发、生产、物流、数字化到体验设施,成为安利全球供应链枢纽、创新中心和战略增长引擎。一直以来,安利非常重视人才的发展和培养,提供完善的机制和平台帮助员工激发潜能,并透过专才计划、社会及校园招聘等项目,广泛吸纳行业精英,同时配备技术大咖导师、跨国团队项目合作,提速职业发展通道,为员工创造多元化的工作机会,探索专业领域的深度长远发展。同时,安利致力于为员工打造美好的工作体验,透过覆盖全生命周期的员工体验之旅,为员工提供具有竞争力的全面薪酬福利体系、公开透明的沟通、灵活的工作时间和环境、激励成长的文化氛围等,帮助员工实现多姿多彩的美丽人生。多年来,安利(中国)在质量、公益、创新、管理等方面得到了社会各界的广泛认同与赞誉,获得各类嘉奖近万项,含国家级奖项近700项。其中,凭借在薪酬福利、职业发展、人才规划、企业文化等人力资源多层面的出色表现,安利(中国)共收获过百项雇主殊荣,包括:中国典范雇主、中国最具吸引力雇主、中国年轻人最爱雇主等。
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