南京国企/双休包吃/待遇好

面议

南京秦淮区
经验不限
大专
全职
招15人

查看更多相似职位

工作环境好
氛围活跃
同事很nice
团队执行强
人际关系好
交通便利
非常锻炼人
实力大公司

个人客户企业客户电话销售渠道销售办公室坐班工作轻松汽车4S店/经销商咨询服务汽车金融

一、岗位职责
公司提供车辆保险到期客户资源，通过电话，微信等工具提醒客户车险续保，达成意向即可拿高额提成，奖金。

二、工作时间

1、前两个月新人成长期：早上8点20前到，晚上18点下班，周末双休

2、第三个月开始：早上8点20前到，晚上19点前下班，周末大小休（小休有加班补贴157/天，月休6天）
3、节假日放假，正常节假日最后1天会安排加班，入职满2个月人员需要按公司要求进行加班；

三、薪资待遇

1、入职缴纳五险一金，法定节假日带薪休假

2、每月20号发薪，前三个月试用期底薪3000（试用期出单提奖规则跟正式员工一样），底薪每季度根据业绩调整为2700至6200（保费多底薪高）；高额提奖（车险续保3.5%+转保5%、意外险、医疗险、小微企业保险），提奖高于同业； 3、综合收入：第一年平均收入5000-7000左右、第二年7000-10000左右、第三年10000-13000左右；

4、有销售经验的前三月可保底5000（3000底薪+1000通时+1000安康或其他指标），表现优秀的前三月保底6000；三月后: 人员收入7000以上占比在78%左右，一年以上人员平均收入1万+。

四、岗位要求

1、年龄18-40岁，男女不限；
2、性格开朗，活泼具有较强的亲和力；

五、员工福利
节日福利团建聚餐零食下午茶
员工旅游带薪年假全勤奖底薪加提成

展开该职位详情

公司介绍

中国平安致力于成为国际领先的科技型个人金融生活服务集团。2019年，中国平安深入推进"金融+科技"、"金融+生态"战略转型，持续提升数据化经营能力，整体业绩及核心金融业务持续稳健增长，科技赋能成效显著，生态赋能效果初显，综合金融用户数、客户数、客均合同、客均利润均有明显增长。公司实现营业收入同比增长19.7%至11,688.67亿元。截至2019年底，公司个人客户数首次突破两亿，互联网用户量达5.16亿，全年新增客户数3,657万，其中40.7%来自集团五大生态圈的互联网用户。中国平安始终践行"金融为实体经济服务"的精神，坚持把实体经济服务作为出发点和落脚点，通过旗下的保险、银行、信托、金融科技等业务，把逾4万亿金融资源配置到经济社会发展的重点领域和薄弱环节，包括通过保险保障、提供贷款、债权股权计划、普惠金融等多种方式，全面助力实体经济发展。凭借全球领先的创新科技，中国平安将科技深度运用于金融主业中，助力降本增效、风险管控，打造优质产品和极致服务体验，提升客户口碑。与此同时，平安将领先科技广泛应用在金融、医疗及智慧城市等领域，全面支撑"金融服务、医疗健康、汽车服务、房产服务、智慧城市"五大生态圈建设。在企业社会责任方面，平安深化可持续发展理念，MSCI ESG评级连续两次调高至A级，打造AI-ESG平台赋能责任投资，截至2019年12月末，公司责任投资规模达9,544.49亿元，可持续保险金额达121.21万亿元，绿色信贷年度授信总额590.56亿元。同时，平安积极响应国家脱贫攻坚战的号召，推进"三村扶贫工程"项目，累计提供专项扶贫资金249.05亿元。面对新冠肺炎疫情，平安第一时间推出保险保障、医疗支持、对外捐赠等多重支持举措，提供的物资及现金捐赠总额超1.75亿元。2020年，中国平安品牌价值持续提升，名列美国《财富》“世界500强企业”第21位，居全球金融企业第2位，《福布斯》全球上市公司2000强第7位，BrandZ™全球品牌价值100强第38位，蝉联全球保险品牌第1位。