KA主管（江西）

岗位职责
1、依据省平台下达的年度经营目标及预算，对辖区各项指标和重点工作的达成负总责。
2、负责对客户的选择进行把关，对选择的客户质量负总责，负责目标客户开发、协议签订、产品导入，对客户进行分类管理，组织了解客户需求，定期拜访客户，提高客户满意度和忠诚度。
3、负责区域客户终端的有序管理，维护产品线上线下价格一致。
4、负责开展所辖区域业务线线上线下结合的市场活动、学术推广等各项终端纯销上量活动，对活动的质量和效果负责。
5、负责定期参与季度、月度及周例会，跟进业务销售进度，负责本业线行业协会、药品监督等专家体系建设，提高神威产品竞争力和行业影响力。
6、负责医保目录准入等公共事务工作，确保产品进入省区内各级准入目录。
7、负责本业务线团队建设，做好选、育、用、留等人员管理工作，激发员工活力，提高人员技能。
任职资格
1、第一学历为统招大专及以上，专业为医学、药学、中药学、市场营销等相关专业。
2、准入年龄要求38周岁以下，从事药品推广工作5年以上，3-5年以上团队管理经验。
3、了解国家、行业等医疗相关政策、法规和相关的医药知识；了解市场营销、产品、预算管理等现代管理知识；熟悉营销经营管理业务。
4、具备一定的业务规划、终端开发、活动执行、费用控制、风险管控、团队管理等业务能力；对医药推广工作充满激情，沟通表达良好，抗压能力强；吃苦耐劳，执行力强；适应不定时工作制；能适应异地长期出差和跨区域岗位轮调。
5、过往业绩表现优良，无不良记录、不诚信记录和兼职行为。