招商运营部经理

岗位职责
1.负责制定并实施部门长期发展规划和年度工作计划，对部门的各项工作进行统筹规划，协调相关资源；
2.负责组织制定招商运营各项相关制度、管理办法和流程标准；
3.负责制定招商策略和招商计划，组织开展招商运营工作，包括招商运营工作实施及管理、客户服务及关系维护、租赁市场调研及租赁价格管理等，完成招商目标；
4.负责组织分析和研究市场趋势，进行市场调研和行业分析，为招商策略的制定提供依据；
5.协调与软件园公司其他部门和子公司相关部门间的工作，建立、维护与外部相关机构的沟通和合作关系；
6.完成领导交办的其他工作。
任职资格条件
1.具有较高的政治素质和理论素养，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神和二十届二中、三中全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决维护党中央权威，坚决执行党的路线方针政策，工作中注重理论联系实际；
2.积极贯彻集团决策部署和软件园公司工作要求，熟悉中关村示范区、集团和软件园区的情况，熟悉信息技术产业，具有比较丰富的产业招商及运营服务经验，了解相关政策法规，具备较强的沟通协调和问题解决能力；
3.具有较好的市场意识、经营意识、成本意识和竞争意识，较好的团队建设、组织协调、沟通表达和计划执行能力，具有在实践中磨练的勇气和开拓进取的精神，勇于接受挑战，具有良好的心理素质和身体素质；
4.具有大学本科及以上学历；
5.具有党政机关、事业单位、企业同层级正职工作经历，或副职2年以上工作经历，未满2年的应当具备同层级副职和下一层级累计5年以上的工作经历。