更新于 4月11日
职位描述
1：本科及以上学历，材料科学与工程、电化学、化学工程、机械工程、自动化等相关专业。
2：两年以上方形铝壳电池制造现场工艺经验，熟悉前/中/后段至少一个核心工序段。
3：精通所负责工序段核心设备的工艺原理、关键控制参数（CPK）与质量要求。
4：能够从工艺需求出发，提出设备功能、精度、稳定性方面的明确技术要求，并能评估设备能否满足工艺目标。
5：具备强大的现场问题分析能力，能运用DOE、FMEA、鱼骨图等工具，对生产中的工艺异常、设备导致的品质波动（如涂布面密度不均、焊接不良、对齐度超差等）进行根本原因分析，并主导实施有效的纠正与预防措施。
6：能主导或深度参与设备导入、调试、验收过程中的工艺参数摸索与标准化工作，确保设备达到设计工艺性能。
1： 核心职责：作为连接“设备功能”与“工艺输出”的核心技术纽带，本岗位需确保生产设备能够持续、稳定、精准地实现既定的工艺技术要求。通过设备工艺能力的深度管理与持续优化，保障方形铝壳电池产品在一致性、安全性和生产效率方面达到最佳水平。
2：能力验证与标定：主导新设备、改造设备或大修后设备的工艺能力（Cpk）验证，完成工艺参数的初步标定与优化，确保设备满足量产要求。
3：日常监控与调整：监控关键设备工艺参数的稳定性，对生产过程中的工艺偏差进行及时分析与微调，确保产品质量受控。
4：异常处理：对由设备直接导致的工艺异常（如涂布面密度/尺寸超差、极耳焊接不良、对齐度不良、注液量不准等）进行快速响应与根本原因分析，制定并实施纠正措施。
5：持续改进：通过设备功能优化、控制程序升级、参数模型优化等手段，持续提升工序能力指数（Cpk）、设备综合效率（OEE）及产品直通率（FPY）。
6：标准化与知识沉淀：编写、更新和完善与设备相关的工艺文件，如《设备工艺参数表》、《标准化作业指导书（SOP）》、《设备工艺调试手册》。
工作地点
公司信息
公司介绍
浙江吉利控股集团有限公司（以下简称“吉利控股集团”）始建于1986年，1997年进入汽车行业，一直专注实业、专注技术创新和人才培养，不断打基础练内功，坚定不移地推动企业转型升级和可持续发展。2024年，吉利控股集团总销售约333.7万辆，位列全球车企销量第十位，其中新能源销量约148.8万辆，同比增长52%，新能源渗透率约45%。吉利控股集团以“引领绿色智能通行生态”为愿景，致力于以创新的绿色智能科技，为用户提供“可油可电可醇”的卓越产品与灵活能源服务，推进“安全放心、普惠平权”的智能出行与运输解决方案，引领“绿色低碳、智能共享、乘商互联、天地一体”的通行生态。集团业务涵盖汽车及上下游产业链、智能出行服务、绿色运力、醇氢生态、数字科技等；旗下乘用车品牌“吉利、吉利银河、领克、极氪、沃尔沃、极星、莲花”，新能源商用车品牌“远程”等围绕各自品牌定位，依法合规地积极参与全球市场竞争。集团以汽车产业电动化和智能化转型为核心，坚定在新能源科技、三电技术、人机交互、智能驾驶、车载芯片、低轨卫星等前沿技术领域投入，打造科技护城河，做强科技生态圈，并积极发展新质生产力，持续探索通过绿色甲醇来破解世界能源和双碳难题，积极推进 2045 年实现全产业链碳中和目标。吉利控股集团总部设立于杭州，在全球建有超 10 个造型设计和工程研发中心，10 年来累计研发投入超 2000 亿元人民币，研发、设计人员超 3 万人；在中国、美国、英国、瑞典、比利时、马来西亚建有世界一流的现代化整车、三电和动力总成制造工厂，20 家工厂被评为国家级绿色工厂；拥有各类销售网点超过 4000家，产品销售及服务网络遍布全球。吉利控股集团积极履行社会责任，坚持非营利办学，践行产学研结合与技师、技工等应用型人才培养，创办多所院校，形成了从中高职到研究生的多层次培养体系，累计输出人才近 20 万。吉利控股集团秉承“让世界充满吉利”的使命和“依法合规、充分授权、考核清晰、公平透明”的经营管理方针，长期坚持 ESG可持续发展战略，在应对气候变化、资源保护，可持续出行链、价值链责任以及商业道德等领域进行科学治理，带动产业链上下游企业协同创新，助力区域经济均衡发展，为创造超越期待的出行体验、实现中国汽车强国梦而不懈努力。