更新于 4月10日
职位描述
国有企业干部管理
岗位职责：
1.协助建立健全公司干部管理相关的制度及配套文件，细化、完善工作流程，健全制度体系，推动制度的贯彻执行。
2.协助健全完善公司法人治理结构，科学合理完善法人治理及干部管理体系建设。
3.负责公司总部各部门领导干部及二级经营机构领导班子成员和董监事的推荐、选拔、配备，建设符合公司发展战略需要的二级机构领导干部队伍。
4.负责二级经营机构领导班子及人员综合考核评价、派驻董监事考核工作，对干部队伍资源的合理化调配与使用提出建议。
5.负责青年人才引进、发现和储备工作，建立优秀青年人才管理机制，加强公司后备干部队伍建设。
6.负责领导干部提职考察、全纪实工作。
7.负责对各子公司干部管理工作进行交流指导和协作。
8.负责公司人事信息系统的数据更新和维护。
1.协助建立健全公司干部管理相关的制度及配套文件，细化、完善工作流程，健全制度体系，推动制度的贯彻执行。
2.协助健全完善公司法人治理结构，科学合理完善法人治理及干部管理体系建设。
3.负责公司总部各部门领导干部及二级经营机构领导班子成员和董监事的推荐、选拔、配备，建设符合公司发展战略需要的二级机构领导干部队伍。
4.负责二级经营机构领导班子及人员综合考核评价、派驻董监事考核工作，对干部队伍资源的合理化调配与使用提出建议。
5.负责青年人才引进、发现和储备工作，建立优秀青年人才管理机制，加强公司后备干部队伍建设。
6.负责领导干部提职考察、全纪实工作。
7.负责对各子公司干部管理工作进行交流指导和协作。
8.负责公司人事信息系统的数据更新和维护。
任职要求：
1.大学本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先。
2.具备1年以上相关工作经验。
3.中共党员，政治素质好。
4.具有较好的文字能力、沟通及组织协调能力；有很好的主动沟通意愿及亲和力、善于倾听，积极乐观；具备良好的口头表达能力和组织纪律意识。
5.熟悉领导人员管理规定、法律法规及政策；熟练运用OFFICE办公软件。
1.大学本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先。
2.具备1年以上相关工作经验。
3.中共党员，政治素质好。
4.具有较好的文字能力、沟通及组织协调能力；有很好的主动沟通意愿及亲和力、善于倾听，积极乐观；具备良好的口头表达能力和组织纪律意识。
5.熟悉领导人员管理规定、法律法规及政策；熟练运用OFFICE办公软件。
工作地点
北京丰台区通用时代中心
公司信息
中国医药健康产业股份有限公司
已上市 · 1000-9999人 · 医药制造、贸易/进出口、医疗设备/器械、货运/物流/仓储
已审核
公司介绍
中国医药健康产业股份有限公司是在上海证券交易所挂牌的国有控股上市公司（股票简称：中国医药；证券代码：600056），控股股东为中国通用技术（集团）控股有限公司。公司是以医药产业为主营业务的三大中央企业之一，公司秉承“关爱生命、追求卓越”的核心理念，致力于医药产业发展和人类健康事业，努力打造中国医药领域的旗舰企业。 公司着眼“一体两翼”发展战略，奋力推进品种、品牌、资本“三位一体”的发展格局，积极构建以物流配送为依托的推广和精细化招商体系、国际营销体系的“两翼”营销模式，进一步强化自身的差异化定位，聚焦现代中药、特色化学制剂和生物制药等核心产业领域，打造集研发、生产、销售、服务于一体的产业链，将公司发展成为一家在国内医药行业中具有重要地位、在国际市场具有较强竞争力和品牌影响力的科工贸一体化大型医药企业集团。 作为央企市场化、职业化改革的探索者和先行者，作为拥有现代治理体系的A股上市公司，中国医药正以“海纳百川选贤士，不拘一格用人才”的理念与胸襟，以富有竞争力的薪酬体系及完善的绩效管理机制，为不同社会背景、有志于医药健康行业、拥有卓越管理和专业技术能力的业界精英，提供充分展现价值、实现价值的平台。英雄不问出处，但求勠力同心，中国医药虚位以待。
工商信息
企业名称 中国医药健康产业股份有限公司
企业类型 其他股份有限公司（非上市）
法人代表 杨光
经营状态 存续
成立时间 1997-05-08
注册资本 14.96亿元
认证资质
营业执照信息