工作职责:
1.根据集团战略及经营计划,带领团队完成销售任务指标;
2.制定和实施事业群的总体战略及经营计划;
3.建立健全事业群统一、高效的组织体系和工作体系;
4.销售团队管理、调度、优化
5.调度、指导事业群日常业务洽谈、客户拓展管理工作。
6.评估销售业绩,建设销售团队任职要求;
7.团队培训、指导与监督,培养敏锐的市场捕捉和判别能力;
8.领导执行、实施集团公司的各项决议;
任职要求:
1.本科及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业;
2.同行业规模知名品牌企业OTC高层管理五年以上经验,从事OTC销售管理十年以上实际工作经历,全面系统的营销理论和营销实战经验;
3.极强的业务洽谈能力,沟通、组织协调、决策、应变能力,丰富的营销团队建设与管理经验;
4.良好的职业道德,感召力,影响力,极强的工作责任心和事业心;
5.丰富的OTC市场人脉资源、客情关系及团队资源。