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人才发展专员

150-200元/天
  • 北京海淀区
  • 硕士
  • 实习
  • 招2人
  • 4个月
  • 5天/周

雇员点评标签

  • 同事很nice
  • 工作环境好
  • 人际关系好
  • 氛围活跃
  • 团队执行强
  • 交通便利
  • 五险一金
  • 管理人性化

职位描述

可转正实习证明招聘员工关系人事培训
同学你好,这里是思特奇——成立于1995年的中国信息化建设创领者和信息通信行业的领军企业(股票代码:300608.SZ)。
在这里,我们立足自主可控、研发创新,凭借领先的5G、云、大数据、人工智能、物联网、区块链等新一代信息技术,为政府和企业客户提供全面的数字化转型和智慧运营服务;同时拥有思特奇研究院和未来科技研究院为自主研发和科研创新保驾护航;
在这里,我们有目标有共识有理想,我们真诚以待、互相支持、团结协作,以能力与贡献体现价值;
在这里,你的成长有思特奇大学、专属导师制、未来之星训练营等完备的培养体系助力;
在这里,我们倡导以创造价值为基础的多劳多得,你的晋升有机会不受时间限制、支持跨级,无论你想成为专业大牛还是管理高手,我们为你提供舞台;
在这里,我们为大家提供有竞争力的薪酬以及完善的激励机制和福利保障体系;
在这里,我们有300+招聘需求覆盖多个省会城市,办公地点任你选择。
加入思特奇你将:
加入思特奇你将:
1、配合公司人力资源体系、制度、流程的落实,执行工作;
2、负责部分业务线招聘工作,包括招聘需求分析、招聘渠道管理、招聘计划制定、招聘组织实施等工作,保障招聘工作高效推进;
3、负责未来之星院校拓展与运营;
4、配合新员工培训、管理体系培训、专业培训等培训工作的组织实施、推进培训工作落地与效果评估;
5、其他人事工作的执行、落地。
如果你是:
1、国家正规院校硕士学历,人力资源专业、经管类专业(人力资源方向)
人力资源六大模块理论基础掌握全面;具备两个以上模块实习实操经验及能力;
2、招聘调配、培训与开发、员工关系等模块专业工具方法掌握和实操能力;
3、熟悉人员招聘渠道及拓展,掌握基本的招聘方案设计和流程以及常用面试方法;
4、熟悉劳动用工相关法律制度,了解基本员工关系处理知识和面谈技巧,有过员工关系处理经验。
5、有人事类岗位企业实习实践经验或校园社团、学生干部实践经验,优先考虑。
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工作地点

北京海淀区万科翠湖国际

职位发布者

吕女士/人才发展

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公司Logo思特奇
一、公司介绍1、公司简述:北京思特奇信息技术股份有限公司(股票代码:300608.SZ)成立于1995年,是国内领先的信息通信技术产品和解决方案提供商。思特奇立足行业,持续创新,掌握并充分应用5G、AI、云计算、大数据、物联网、区块链等新一代信息技术,为政府、企业、消费者提供包括电信业务支撑、智慧城市建设、数字经济转型、中小企业云和智能服务、智能制造和工业互联网运营与支撑、AI-PaaS、云和大数据一体化运营等系列产品服务和解决方案,并广泛应用与政府、电信运营商、制造业、商业、金融、能源等行业,以科技助力数字化转型,创造美好生活。2、发展布局:业务覆盖区域30+(省/直辖市/特别行政区及英、美、非洲等市场)全国3大创新研发中心(北京、上海、成都)公司人员规模3000人+,技术人员占比86%以上全国设立分子公司10+、共计83个分支、33个大数据中心3、业务概述作为数字化转型的使能者,思特奇积极落实国家创新驱动战略,持续增强高质量科技供给,不断加大研发投入,创新“技术+平台+数据+运营”模式,形成了一系列具有竞争力、原创和有市场的业务。·5G为核心的业务价值重构和业务支撑运营服务;·人工智能AI算法开放平台和运营;北京思特奇信息技术股份有限公司 2021年年度报告摘要·区块链底层技术及应用;·物联网运营和服务支撑平台,包括针对智能制造和工业互联网;·大数据生命周期管理和分布式存储(文件存储、块存储、对象存储);·平台即服务(Platform as a Service,简称PaaS)系列产品构件和生态运营;·开发和运维一体化(Development and Operations,简称 DevOps)的云和生态服务;·符合信创的容器云,原生云;·数字孪生等方面的技术及应用;·低代码开发平台。在中国数字产业升级,国家不断加强科技支持力度背景下,思特奇持续加大研发投入,创新和升级自有知识产权的技术、产品和服务,不断引领行业进步。4、合作伙伴:30+省市、政府部门20000+企业10亿+累计承载运营商用户运营商:中国电信中国移动中国联通广电中国合作伙伴:易信无限易信私创立方欧拉智能考拉悠然云码通荣联科技
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