银保营业区经理

岗位职责:
1、全面负责营业区业务规划、目标分解、过程管控与结果达成，确保保费、期交、人力、产能等指标落地；
2、负责营业区团队建设与管理：营业部搭建、主管培养、招聘增员、培训赋能、绩效激励、团队留存与文化建设；
3、统筹区域银行渠道战略合作：对接渠道，深化渠道关系，提升网点覆盖率、活动率与产能；
4、组织策划业务推动、渠道联动等营销活动；
5、严控合规经营与风险管控，落实监管要求，杜绝销售误导、违规违纪及重大投诉；
6、负责区域数据分析、经营复盘、政策上传下达及跨部门协同。
招聘条件：
1、大专及以上学历，金融、保险、经济、管理类相关专业优先；
2、3年以上银保从业经验+2年以上银保营业区/营业部管理经验；
3、精通银保渠道经营、期交业务、团队管理、业务推动、合规风控全流程运作；4、具备优秀的领导力、谈判力、执行力、抗压能力，能独立完成区域经营；
5、有一定的渠道资源、团队引进资源者优先录用；
6、无金融/保险处罚及品质问题、刑事犯罪、不良征信记录。
薪酬福利：
1、劳务报酬：职级津贴+社保补贴+浮动津贴+个人首期绩效+团队管理绩效：10000-20000元，另有业务方案，上不封顶；
2、福利：带薪假期，团体医疗保障，学历津贴，长期服务贡献奖（入司满3年），父母赡养津贴（符合公司相关条件）；
3、发展：管理培训 + 后台赋能 + 渠道资源，清晰晋升通道；
4、激励：月度/季度/年度奖励、绩优可享国内外旅游、高峰会荣誉体系。