狼兵管培生（储备网点负责人）

（一）工作职责
1、负责所辖区域的业绩达成，挖掘并解决客户需求，做好产品宣传和销售，持续提升公司市场占有率;
2、负责并持续提升本区域内服务质量，保证快件时效和快件安全，提升客户体验;
3、负责所辖组织团队建设，营造良好的组织气氛，搭建健康的人才梯队，提升员工满意度;
4、培养期6个月。
（二）任职要求
1、大专及以上学历;
2、良好的团队协作意识与沟通能力;
3、熟悉OFFICE办公软件，优秀的学习能力，良好的团队协作意识与沟通表达能力;
4、具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累;
5、退伍军人。