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HRBP经理/高级经理

1.3-1.6万
  • 杭州 滨江区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘员工关系绩效管理物业管理
任职要求:
1、全面负责管辖城市/项目各项人力资源管理工作的组织实施与落实;
2、负责管辖城市/项目年度人事及行政预算,并对项目的人事行政费用支出进行分析与把控;
3、根据区域培训计划制定片区/项目培训计划并监督执行;
4、负责所在片区/项目日常招聘、培训工作;
5、负责所在片区/项目员工的入职、转正、调动、离职等手续办理;
6、运用人力资源的各种工具,提升片区/项目组织内的管理能力。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、应用心理学等相关专业优先考虑;
2、5年以上人力工作经验,全国知名物业管理或大型企业优先;
3、熟悉人力资源管理各项实务操作,擅长招聘以及员工关系模块;
4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力,适应性及承受力强;
5、具备浙江省内地域灵活性,有驾照可开车。

工作地点

工作地点
杭州滨江区纳爱斯国际科创园滨江西兴滨兴路301号
位置图标
完善简历

公司信息

上海永升物业管理有限公司

已上市 · 10000人以上 · 物业管理、物业管理 已审核 已审核

230 个在招职位

公司介绍

永升服务集团成立于2002年,并于2018年12月在香港主板上市( 证券代码: 01995.HK ),是一家拥有一级资质、享有良好声誉且快速成长的智慧城市服务品牌。曾连续多年获评中国物业管理服务百强企业,2024年,永升服务荣膺中国物业服务企业综合实力10强第9名,连续多年位列上海市物业服务综合百强企业第 1 位。 成立20年来,永升服务始终追求为客户提供更美好的生活,围绕社区服务、增值服务、商用服务、城市服务、智慧服务等五大类服务,业态覆盖住宅、商业、园区、办公楼、学校、医院、展馆、文旅、交通枢纽、城市服务等城市空间全场景。 未来,永升服务将继续秉承“用心构筑美好生活”的使命,围绕“让客户省心、放心、开心”的核心价值观,用科技创新带动多元发展,坚持“平台+生态”的发展战略,成为客户首选的智慧城市服务品牌。

工商信息

企业名称 上海永升物业管理有限公司
企业类型 有限责任公司(港澳台投资、非独资)
法人代表 刘国红
经营状态 存续
成立时间 2002-05-31
注册资本 7.12亿元
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认证资质

营业执照信息

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