转化服务部主任

一、岗位要求
1. 硕士研究生及以上学历；
2. 理工科专业；
3. 5年及以上相关工作经验；
4. 熟悉高校科技成果产业化、投资管理等业务；
5. 年龄原则上不超过35周岁；
6. 具有较强的组织、沟通、协调、执行能力；较强逻辑思维能力和文字表达能力，写作功底扎实；
7. 工作责任心强，有敬业精神，具备良好团队合作的能力。
二、岗位职责
1. 统筹科技成果转化项目全流程，牵头项目挖掘、筛选、调研及可行性论证，把控前期节点，为落地提供决策支撑；
2. 分析项目核心要素与行业趋势，主导转化模式、路径的创新优化，推进转化策略落地，提升转化效率与成功率；
3. 主导项目产业化合作及投融资对接谈判，审核完善合作协议，推动合作达成；
4. 统筹部门团队建设与管理，搭建高效工作体系，督促提升团队能力，确保部门工作高效落地；
5. 统筹部门综合性文字材料，牵头起草、审核各类文稿，指导下属完善工作报告等材料，保障文稿质量；
6. 统筹下属企业各类展会、论坛等活动，制定实施方案，把控流程效果，提升企业及项目行业影响力。
三、招聘说明
1. 经面试、体检合格方可试用（体检费用自行承担），待体检合格且试用期考核合格后正式聘用；
2. 聘用人员签订劳动合同；
3. 五险一金、节日福利、年终奖金、带薪休假。
4.招聘截止日期：2026年3月13日