该职位已失效,看看其他机会吧

银行客户经理

1.5-2.5万
  • 北京西城区
  • 西直门
  • 1-3年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

银行 面销/陌拜渠道销售汽车金融银行
工作职责:
1.负责我行信用卡及其他金融产品的营销2.能吃苦耐劳,有赚钱欲望
3.喜欢与他人聊天, 沟通技巧良好
任职资格:
1.学信网可查大专学历
2.征信良好,无不良记录
薪酬福利:
1.无责底薪4000~5000+绩效(单卡80-200)+佣金(超额佣金及创收佣金)+激励奖金(新人500-1500,老人500-3000)基本完成考核就有
2.五险一金,入职即交
3.话补100/月,过节费1500/次(每年五次,共7500),防暑降温费900,生日卡(380), 季度生日会, 洗衣卡, 季度奖, 年终奖, 周末双休等
4.老带新,系统培训,金融知识充电
无经验要求,有银行相关证书加分
员工福利
生日福利
节日福利
高温补贴
通讯补贴
免费工装
餐补
底薪加提成
保底工资
查看全部

工作地点

北京西城区西环广场(西直门地铁站E1北口步行150米)10层

认证资质

营业执照信息

职位发布者

牟先生/营销主管

立即沟通
公司Logo中信银行股份有限公司信用卡中心北京分中心
中信银行信用卡中心简介中信银行信用卡中心(简称“中信卡中心”)隶属中信银行总行,是对信用卡业务进行集中操作、独立核算、公司化管理的专营机构。自2003年底正式发卡以来,特别是2006年以来的近四年时间里,中信卡中心紧紧围绕“建立世界级信用卡中心”的战略目标以“获取零售基础客户、树立中信零售品牌、成为中信银行利润增长点、建设中高端客户服务体系”为经营定位,牢牢把握“树品牌搭平台、创管理”三大抓手,努力培育经营特色和管理优势,推动业务实现效益、质量、规模的协调发展,迈入了持续盈利的发展新阶段,成为推动中国信用卡事业发展的一支重要力量。已经初步形成了具有中信银行特色的核心竞争力,成为最具竞争力的股份制商业银行信用卡中心之一。中信银行信用卡中心深知优秀人才是信用卡行业的核心竞争力所在,为此,我们借鉴国内外优秀企业经验,建立了市场化的用人机制和激励机制,为优秀人才提供有竞争力的薪酬和良好的职业发展空间;旨在为股东创造价值的同时,实现员工和社会价值的有机统一。成长 2002年12月:中信银行信用卡中心在深圳成立。 2003年12月:第一张信用卡——“中信STAR”信用卡正式发行,白金信用卡同步发行。……………. 2010年5月10日:信用卡累计发卡量突破1000万张,成为国内第二家信用卡业务量级超过千万的股份制商业银行创新 2006年 4月:推出“24小时短信通”免费服务,开创了电子服务渠道的先河…………… 2010年 7月:中信信用卡刷新了中国信用卡最快发卡记录——92秒现场发卡我们的愿景:建立世界级卡中心我们的使命:做最好的支付消费金融品牌我们的企业精神:因为自信,所以信任我们的核心价值观:自信是一种人生态度专注是一种专业精神开放是通往成功的必由之路共赢使我们走向共同的繁荣
公司主页