岗位职责:
1.负责规划并搭建档案管理体系,建立完善各类档案和证照的管理制度、规范、流程;
2.负责档案日常管理(纸质和电子档),准确掌握档案情况。公司的档案整理、分类、编目和著录,档案开发利用、档案鉴定与销毁、档案统计与档案工作信息化;
3.指导项目公司档案管理人员执行规范流程,培训项目公司档案管理人员的业务技能;协调各项目公司的档案归集和移交工作。
4.定期进行档案规范化、标准化管理检查、档案安全保管情况检查(防尘、防火、防潮、防盗、防虫鼠等);
5.严格执行保密制度,确保档案安全,对密级档案内容不泄露、不泄密、不失密;
6.完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,三年以上相关工作经验;
2、有较强的沟通及协调能力(有公关经验者优先),逻辑清晰,有信息意识;
3、能够熟练使用基本办公软件、办公设备;
4、有责任心,为人细心,能够积极主动参与工作。
职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、房补、带薪年假、定期体检、周末双休、年底双薪