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人力资源总监

1.5-2.5万
  • 郑州中原区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人力资源规划绩效管理组织发展
岗位职责:
1. 战略规划与执行:根据公司的发展战略,制定人力资源战略规划和年度工作计划,确保人力资源工作与公司整体目标相一致;
2. 团队管理与指导:根据公司的业务发展和人才需求,制定并执行全面的人才招聘计划,包括岗位分析、招聘渠道选择、招聘流程优化等,保招聘活动的高效性和有效性;
3. 沟通与协调:作为员工与公司管理层之间的桥梁,有效沟通员工意见和需求,解决员工冲突和问题,维护良好的工作氛围和员工关系;
4. 人才培养体系建设:根据公司发展战略和人才梯队建设需求,设计并实施人才培养计划和职业发展规划,包括新员工入职培训、在职技能培训、领导力发展项目等;
5. 人才盘点与规划:定期进行人才盘点,识别关键岗位和潜在人才,制定人才储备和发展计划,确保公司人才队伍的持续性和竞争力.

任职要求:
1、教育背景:统招本科及以上学历(要求211、985院校毕业),人力资源管理、企业管理等相关专业优先;
2、经验要求:具备上市企业工作经验,丰富的人力资源相关工作经验,一般要求在8年以上,且至少3年以上人事副总监或类似职位的任职经历;
3、具备很强的计划性和实施执行能力,以及良好的团队领导能力、沟通协调能力、判断决策能力和抗压能力;
4、具备良好的职业道德修养和责任心,能够承受工作压力,敬业、执着、拼搏。
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工作地点

郑州中原区亿达科技新城三期39号楼

认证资质

营业执照信息

职位发布者

王女士/人事经理

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郑州正方科技有限公司成立于2005年,总部位于中国河南郑州市高新技术开发区,在全国各大城市设有分支机构,服务网络遍及全国,是一家集锂电池模组、锂电池BMS管理系统自主研发、生产和销售为一体的国家高新技术企业。公司自成立以来,始终以锂电池保护板/锂电池BMS/锂电池充电方案/后备电源/储能电源/航模电源为发展方向,历经十年的发展,现已成长为全球领先的定制化锂电方案和锂电池BMS管理系统提供商。郑州正方科技有限公司拥有业内先进的定制化研发、专业化制造和强有力供应链于一体的运营系统。公司技术中心有专业的锂电池保护板、锂电池BMS研发小组,锂电池PACK结构小组,锂电池组外型机械结构设计小组。团队现有70余人,其中大部分是在锂电行业从业5年以上的资深工程师。公司测试中心包括安全实验室、环境实验室、环保实验室、电源实验室和电性能实验室,公司立足先进的锂电应用技术,凭借以锂电多串并组合为主攻方向的专业制造,奠定了锂电定制化服务的核心能力。郑州正方科技有限公司产品发展历程:2005年—2007年以手机锂电池保护板、数码相机锂电池保护板、储能类保护板、小型锂电池pack等为主要产品方向。2008年—2010年以多串锂电池保护板、智能锂电池保护板、动力锂电池保护板、军品后备电源、太阳能储能电源为主要产品方向。2011年—2013年以锂电动自行车系列保护板、电动工具系列保护板、电动汽车锂电池管理系统、移动基站磷酸铁锂电池BMS、带通讯功能的锂电池组、智能锂电池组为主要产品方向。2014年—2016年在锂电动自行车系列保护板、电动工具系列保护板、带通讯功能保护板及订制各类锂电池的核心产品基础上,新增航模领域产品,推出植保无人机电池、充电器整体解决方案产品。郑州正方科技有限公司始终以市场需求为导向,技术创新为企业发展的源动力。奉行““客户先赢,我后赢”的经营理念。追求品质第一、服务至上,愿与广大客户及业内同行真诚合作,为客户提供最优的产品和最好的服务!进入郑州正方科技有限公司,您将感受到人性化企业以人为本的人文精神与学习型团队共同发展的事业激情,这里将成为您职业生涯的起点,也会是您成就事业的舞台!!!公司网站: http://www.zf66.com
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