私人银行中心负责人及团队

岗位职责： 薪资12000-40000
1、不参与证券公司传统任务指标考核，主要负责私人银行中心金融产品创设与销售工作。公司提供具有市场竞争力的全系列标准化产品体系（包括但不限于现金类、固收、固收＋、公募、私募、信托等产品）；
2、全面负责私人银行中心的业务经营及管理工作，根据公司业务发展规划，制定私人银行中心业务发展策略和经营计划并组织实施，完成公司下达的年度经营目标；
3、负责高净值客户的开发与服务，做好私人银行中心财富管理业务的引导；同时负责制定区域营销渠道拓展方案，保证财富经理有稳定的获客渠道；
4、制定、实施私人银行中心的工作目标、业务发展方案，完成私人银行中心财富业务指标；
5、负责私人银行中心人员管理工作，负责私人银行中心的人才培养、选拔和提升工作，制定培训计划，促进员工职业生涯发展；工作地点为：太原、呼市、石家庄
任职要求:
1、具有大学本科及以上学历，金融、经济、理工等专业优先，具有金融行业5年以上工作经验，银行、三方财富机构从业人员优先。具有证券从业资格、基金从业资格；年龄在35周岁以下者优先；
2、具备两年以上团队管理工作能力及经验；同时拥有3到5名业务骨干；团队成员需是大学本科及以上学历。具有证券从业资格、基金从业资格；
3、负责私人银行中心队伍建设工作，设计、优化组织结构，合理配置人员；熟悉零售私行团队的管理模式，对财富管理行业的发展趋势有深认识；
4、具有丰富的金融市场资源、人脉资源及营销经验；负责各类渠道的开拓。具有较强的沟通能力、市场拓展能力、营销活动策划及组织实施；

5、具有强烈的创业意识和创新精神，强有力的自律性和成就动机，具有高度的团队合作精神和工作热情；
6、负责私人银行中心的合法合规经营，对可能出现的合规法律风险问题进行预警和应对，协助分公司总经理进行合规落实工作；执行国家相关法律法规及总部和分公司的相关合规要求，确保合法合规经营。