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人力资源专员

4000-6000元
  • 济南莱芜区
  • 3-5年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘员工关系薪酬福利HR基础流程数据统计与报表制作劳动法律法规
工作职责
1. 负责招聘全流程执行,包括简历筛选、面试安排及offer跟进,保障关键岗位的人才补给效率。
2. 统筹员工入职、转正、异动、离职等全周期手续办理,确保用工合规性。
3. 维护员工电子与纸质档案的完整性,定期更新人力资源信息系统数据。
4. 协助完成薪酬核算与福利发放,跟进社保公积金的增减员及基数调整。
5. 处理员工日常咨询,协调解决劳动关系问题,参与员工关怀活动策划。
任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2. 1-3年人力资源专员经验,熟悉制造业HR基础流程者优先。
3. 掌握Excel等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作。
4. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,工作细致且有责任心。
5. 了解劳动法律法规,能识别基础用工风险并提出初步解决方案。
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工作地点

济南莱芜区山东力创科技有限公司

认证资质

营业执照信息

职位发布者

亓先生/高级招聘专员

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公司Logo力创科技股份有限公司
力创科技股份有限公司成立于2001年,国家级重点高新技术企业,20年历程始终坚持党建引领企业发展,定位“计量科学与数字技术”国家战略核心业务领域,尊崇让计量成为核心生产力的理念,始终致力于能源智慧计量的创新与探索,立志成为一家卓越的最具成长力的高科技企业。目前,以自主核心芯片技术引领水、电、热、碳等计量行业发展,走在同行前列。创新引领企业发展,技术创新打造企业核心竞争力。公司着力打造莱芜、济南、青岛三地研发中心和莱芜、东平、惠民三地智能制造中心的产业发展支撑体系,借助东平区独特的地理优势打造了省级水资源计量装备产业计量测试中心,设立了国内市场、“一带一路”东南亚市场、欧美市场三大市场销售平台,高纬布局了力创集团“3+3+3”战略布局规划。公司建有国家及省级科研平台 10个,拥有自主知识产权成果 1000余项,申请国家专利 300余项,承担国家及省级科研项目 60余项,荣获省级及以上科技进步奖 28项。公司的研发水平始终保持着行业领先地位,并实现了产品全面引领行业技术创新的有利局面。力创既是国家标准规程的参与者,更是行业标准的引领者和推动者,自主创“芯”,掌握核“芯”科技,力创设有省级专用芯片工程实验室,其中自主研发的超声波测量芯片,打破国外技术垄断,替代进口,降低制造成本,显著提升民族企业竞争力,凸显自主创新支撑民族产业发展的重要价值。文化传承前行,立足红色引领的政治定位,根植红色基因,铸就长青基业,打造了“红心聚力,创新引领”的党建文化和坚韧向上、协同有为、绿色成长的“藤”文化。公司紧跟“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”国家治水政策方针,积极推进水利事业发展,先后推出智慧水利云平台系统以及水资源云端流量计、多用户物联网水表、超声流量计、明渠流量计等产品,先后在全国各地农业水价综合改革、地下水超采、水资源管理、农村饮水安全中得到应用,为各地节水治水提供技术支撑。力创20年心怀计量大梦想,让计量成为第一生产力是我们不坠前行的动力”,为成为一家卓越的最具成长力的高科技企业,努力奋进!
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