岗位职责:
1.领导和培养团队,制定并实施行政制度和流程,优化内部程序,监督服务质量,满足客户期望,提升部门专业形象;
2.进行综合管理部管理工作,包含行政办公、安全生产、餐饮管理、园区服务、员工福利、团队建设管理等;
3.监督行政预算编制,并有效控制开支;
4.参与公司战略规划。
岗位要求:
1.统招正规本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业,3年以上相关工作经验;
2.熟练使用办公软件、用友U8系统;
3.拥有出色的沟通技巧,能够有效地与其他部门合作;
4.具备强大的组织能力和多任务处理能力,拥有良好的问题解决能力和危机管理经验;
5.党员优先。