世界500强企业-分公司省公司-营销部-企划岗

【公司介绍】
泰康保险集团作为世界500强企业，聚焦“长寿时代”战略，创新“保险+医养”商业模式，整合保险、资管、医养三大业务，为人才提供广阔发展平台和行业竞争力优势。
【职位介绍】
泰康人寿云南省分公司营销部企划岗，主要工作内容如下：
1.计划分解：分析、总结下辖机构个险经营模式和经营情况；落实、分解下辖机构个险渠道经营计划及分阶段达成计划；
2.方案企划：按照总公司要求，根据个险业务推动节奏，制定合理的企划和业务推动方案，促进营销队伍提升销售业绩；组织业务季度、月、周竞赛活动；
3.业务推动：组织开展各项市场推广活动，助力业务发展；负责个险大型业务推动会议、活动整体策划、推动、执行；借助各类工具，制定获客方案，推动获客和客户经营
【任职要求】
1、应届毕业生，本科及以上学历，985、211院校优先
2、有良好沟通能力、有责任心、执行力强
【薪酬待遇及福利】
薪资结构：基本工资+绩效奖金+年终奖金
六险二金：全额***比例缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育、补充商业保险（含亲属））+住房公积金+企业年金
带薪假期：法定年假、带薪病假、婚假、产假、陪产假、育儿假等
其他公司福利：节日礼品、生日贺金、午餐补贴、取暖降温费、年度健康体检
【培训赋能】
公司依据“***”校招及“百川计划”社招员工的不同特性，设置两套专属培训体系，帮助新员工快速融入公司。
【导师制度】
公司实施导师带教制度，通过系统化的传帮带机制，助力新员工实现角色快速转换与能力有效提升。指定导师将就工作方法、业务流程、企业文化及职业发展等方面提供必要的指导与支持，确保其顺利融入团队并发挥潜能。
【晋升体系】
管理和专业双通道晋升，通道互通，通道内复合发展，培养复合型干部人才及专业骨干。