400-885-9898
职位描述
企业客户KA大客户面销/陌拜制造业计算机软件
岗位职责
1. 团队管理：统筹销售团队日常运营，制定团队及个人销售策略、业绩目标，拆分任务并监督落地，搭建销售培训、考核体系，提升团队整体销售能力与专业素养。
2. 业绩达成：牵头完成公司下达的销售业绩指标，负责核心客户开发、商务谈判、大额合同签订及回款全流程管控，确保业绩及回款达标。
3. 市场与客户拓展：调研市场动态、行业需求及竞争对手情况，制定市场拓展方案；开发优质企业客户，深度挖掘客户核心需求，结合公司产品提供定制化解决方案。
4. 客户关系管理：维护核心客户关系，建立完善的客户信息档案，定期开展客户回访、需求复盘，解决客户合作过程中的核心问题，提升客户满意度、忠诚度及复购率，搭建长期稳定的合作体系。
任职要求
1. 学历要求：本科及以上学历，市场营销、工商管理、计算机相关专业优先，熟悉制造业B端业务逻辑者优先。
2. 经验要求：3-5年及以上B端销售相关工作经验，2年以上销售团队管理经验。
3. 能力要求：具备出色的市场开拓能力、商务谈判能力及团队管理能力，能独立对接大额B端客户、统筹复杂商务项目，拥有优秀的客户关系维护能力、问题解决能力及目标执行力。
4. 素养要求：目标感极强，抗压性好，工作积极主动，具备良好的职业素养、责任心及团队协作意识；具备敏锐的市场洞察力，能快速捕捉行业需求及市场机遇。
1. 团队管理：统筹销售团队日常运营，制定团队及个人销售策略、业绩目标，拆分任务并监督落地，搭建销售培训、考核体系，提升团队整体销售能力与专业素养。
2. 业绩达成：牵头完成公司下达的销售业绩指标，负责核心客户开发、商务谈判、大额合同签订及回款全流程管控，确保业绩及回款达标。
3. 市场与客户拓展：调研市场动态、行业需求及竞争对手情况，制定市场拓展方案；开发优质企业客户，深度挖掘客户核心需求，结合公司产品提供定制化解决方案。
4. 客户关系管理：维护核心客户关系，建立完善的客户信息档案，定期开展客户回访、需求复盘，解决客户合作过程中的核心问题，提升客户满意度、忠诚度及复购率，搭建长期稳定的合作体系。
任职要求
1. 学历要求：本科及以上学历，市场营销、工商管理、计算机相关专业优先，熟悉制造业B端业务逻辑者优先。
2. 经验要求：3-5年及以上B端销售相关工作经验，2年以上销售团队管理经验。
3. 能力要求：具备出色的市场开拓能力、商务谈判能力及团队管理能力，能独立对接大额B端客户、统筹复杂商务项目，拥有优秀的客户关系维护能力、问题解决能力及目标执行力。
4. 素养要求：目标感极强，抗压性好，工作积极主动，具备良好的职业素养、责任心及团队协作意识；具备敏锐的市场洞察力，能快速捕捉行业需求及市场机遇。
工作地点
武侯区曙光国际-A座20楼2026-2028（成都恒睿）
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职位发布者
陈女士/人事主管
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成都恒睿信息技术有限公司成都恒睿信息技术有限公司（简称：成都恒睿）在2008年成立，总部位于四川·成都，并在重庆、云南、贵州设有分部，是一家集软件研发、服务、销售于一体的高新技术企业。旨在为制造业提供数字化、智能化、定制化的整体解决方案，助力中国制造业实现全面数智化转型。成都恒睿是达索系统在西南大区战略布局的核心授权增值经销商，同时亦是达索SOLIDWORKS亚太区最早获得授权的认证培训中心及技术支持中心。公司技术力量雄厚，并拥有一支经验丰富、专业过硬的技术团队，有效针对不同行业的用户需求，提供完整的、实用的数字化三维解决方案和专业顾问服务与技术支持。经过十五年的稳步发展，积累了制造领域丰富的CAD/CAE/PDM/PLM等项目落地经验，形成以"产品开发+技术服务+项目实施"模式，保持业内领先地位，得到了用户、合作伙伴以及同行业的高度认可，并树立了自己的品牌。未来成都恒睿将围绕着客户的需求，秉承“为客户创造价值的同时，为自己带来收益；为团队带来效益的同时，为自己带来成长”的经营理念，成为中国制造企业首选的咨询服务合作伙伴。使命：帮助企业由“制造”升级为“智造”。企业文化愿景：为企业提供先进的数字化解决方案和最专业的咨询、实施和服务，成为被企业认可和信赖的伙伴。理念：为客户创造价值，给自己带来收益。核心价值观客户第一、诚实守信乐观向上、迎接变化团队合作、创新驱动结果为王、共赢共享
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