岗位内容:
1、配合起草、审核公司经营中的各类合同;
2、配合各部门需要起草、审阅公司日常法律文件、制度规章;
3、提供日常法律咨询,为业务运作提供法律意见和建议,防范和控制风险;
4、负责代表公司参与法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁、开庭活动,解决公司有关经济往来中的法律事务。
5、负责检查监督合同履行情况,协调解决合同履行中出现的法律问题,尽量避免合同纠纷产生。
任职要求:
1、年龄25-45岁之间,本科及以上学历,法学相关专业毕业;
2、持律师从业资格证书;
3、有三年以上建筑行业法务工作经验,铝模租赁行业同等工作经验优先考虑;
4、具备独立处理企业商务合同纠纷相关经验,并有成功开庭起诉、胜诉案例。
5、良好的沟通协调能力,思路缜密清晰,语言和文字表达能力较强;工作认真严谨。
技能要求:
1、熟练使用办公软件;
2、熟悉开庭相关程序及相关流程;
3、熟练开庭材料撰写、相关质证的整理与收集程序。
4、法律知识面广,能迅速识别问题核心与关键矛盾。
5、具备英语读写能力(CET4/CET6)。