更新于 5月7日
职位描述
1、制定智能工厂5年实施路径，明确技术架构（自动化产线/工业软件/物联网平台）、资源需求及投资回报模型；
2、牵头工厂现状诊断（AS-IS），输出差距分析报告；设计TO-BE方案（含数字化用例优先级矩阵）；
3、牵头智能工厂CMMM三级、四级认证准备工作，主导关键用例设计及方案实施，确保认证顺利通过；
4、提升各基地智能制造人才团队建设与赋能培养机制，提高智能制造人员素养和技能水平；
5、总结建设经验，形成可复制方法论与模板，向事业部其他工厂推广；建立智能工厂运维体系，推动功能迭代与优化。
岗位要求：
1、本科以上学历，工业工程、自动化、计算机、智能制造工程等相关专业
2、大型制造企业8年以上智能制造践行相关经验，自动化、信息化、数字化、精益化项目管理经验；
3、具备至少1家智能工厂统筹规划设计、实施落地、申报经验，有CMMM四级认证实施经验者优先；
4、具备至少2个智能化工厂或车间数字化项目从0到1建设经验；
5、拥有至少1个3000万以上大型项目集管理与落地经验；
6、具备1年以上工业互联网相关对外赋能实施经验；
7、具备PMP或同等项目管理认证，能独立统筹千万级以上智能工厂项目；
8、能融合自动化、精益、数字化技术，设计可落地的智能工厂方案，解决复杂技术难题；
9、具备跨部门（生产、设备、IT、质量等）沟通与资源协调能力，推动多方协同落地；
工作地点
公司信息
已上市 · 10000人以上 · 光伏、氢能
已审核
公司介绍
成立于2000年的隆基绿能科技股份有限公司（以下简称：“隆基绿能”），致力于成为全球最具价值的太阳能科技公司。隆基绿能以“善用太阳光芒 创造绿能世界”为使命，秉承“稳健可靠、科技引领”的品牌定位，聚焦科技创新，构建单晶硅片、电池组件、工商业光伏解决方案、地面光伏解决方案、氢能装备五大业务板块，形成支撑全球零碳发展的“绿电”＋“绿氢”产品和解决方案能力。隆基绿能在中国、越南、马来西亚等国家和地区布局多个生产制造基地，在美国、日本、德国、印度、澳大利亚、阿联酋、泰国等国家设立分支机构，业务遍及全球150余个国家和地区。隆基绿能加入RE100、EP100、EV100倡议，设定科学碳目标（SBTi），持续推动绿色可持续发展，助力全球能源革命，为建设“零碳地球”“绿色地球”贡献力量。作为全球市值第一的光伏企业，2022上半年末，隆基绿能实现营业收入504.17亿元（数据来源：2022年半年报），位居《财富》中国500强第168位，《福布斯》全球企业2000强第724位，2021胡润世界500强第195位。2022年在中国品牌建设促进会发布的“2022中国品牌价值评价信息”中，隆基绿能以503.83亿元品牌价值和890的品牌价值强度再创新高。2021年，隆基绿能实现单晶硅片出货量69.96GW，实现单晶组件出货量38.69GW（数据来源：2021年年报）。自2012年上市以来，隆基绿能累计生产的光伏产品超过205GW，相当于9个三峡电站的装机量，所发绿色电力相当于节约标准煤8200万吨、减少二氧化碳排放2亿吨、植树111亿棵。隆基绿能高度重视技术研发，以科技驱动生产力。截止2021年底，隆基10年累计研发投入超123亿元，位居光伏行业榜首，累计获得专利1387项。2021年，隆基先后七次打破光伏电池转换效率世界纪录，其中n型TOPCon、p型TOPCon和n型HJT电池转换效率分别被推高至25.21%、25.19%、26.30%，持续引领行业技术趋势。秉承“可靠、增值、愉悦”的企业核心价值观，隆基绿能将推动“绿电＋绿氢”系统解决方案在全球范围内的广泛应用，让更多人享受绿色能源，助力绿色低碳的能源变革进程。 福利待遇： 公司提供有竞争力的薪酬、五险一金（社保、住房公积金）、免费工作餐、免费班车或交通补贴、话费补贴、年终奖、年休假、年度旅游、年度体检、节假日慰问品等福利待遇。 公司另为外地干部提供探亲假，报销往返交通费（飞机、卧铺），提供宿舍或住房补贴。 应聘方式： 全国各岗位均可在招聘网站直接投递简历，我们会进行筛选后与您联系面试，谢绝上门自荐。 其他职位招聘网址： http://longi.hotjob.cn 欢迎访问隆基绿能网站：http://www.longi.com 特别说明： 1、应聘本公司任何层级岗位无需支付任何费用。 2、本公司在各招聘渠道发布招聘信息，但未委托除猎头公司外的任何中介机构代为推荐及面试。 3、本公司对所有渠道的应聘者按统一标准面试，仅本公司具有面试及最终录用的决定权。
