人力资源管培生

任职资格：
1、本科及以上学历
2、人力资源管理、工商管理类相关专业
3、熟悉人力资源管理知识及日常公文写作知识，通晓国家、地方政府有关劳动、人事方面的法规、规章和政策
4、熟练操作OFFICE办公软件；一定的人际沟通协调能力，书面表达能力，语言表达能力
5、人力资源管理知识培训、法律知识培训等
职位福利：六险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、定期体检
职位亮点：周末双休，个人职业发展平台大，有晋升调薪机制。