岗位职责:
1.负责ERP系统日常维护、测试和系统培训;
2.推动ERP系统的使用,二次开发,和公司各部门配合优化ERP流程。
任职要求:
1. 计算机或相关专业本科及以上学历,信息管理与信息系统专业、软件工程专业优先;
2.参与过ERP或者MES系统的部分功能模块的相关开发,有服装行业ERP系统实施经验更佳;
3.熟练使用SQL SERVER 和MY SQL数据库,熟练掌握前端开发技术,如HTML,CSS,JavaScript;
4.熟悉常见计算机软硬件、网络部署;
5.有较好的沟通表达能力和业务理解能力;
6.工作细致认真,具备良好的团队合作精神,能够在跨职能团队中有效工作。