一、岗位介绍:
我们为未毕业在校生量身打造人力资源管培生实习项目,全程参与HR全模块工作,由资深HR带教,快速掌握招聘、员工关系、行政协同等核心技能,是你踏入人力资源行业的优质起点。
二、岗位职责:
1. 协助开展招聘工作,包括简历筛选、面试邀约、面试安排、招聘数据整理等;
2. 协助员工入离职、劳动合同、档案管理等基础员工关系事务;
3. 参与培训、企业文化、考勤核算等HR日常工作;
4. 完成部门安排的其他行政及人力相关工作;
三、岗位要求:
1. 本科及以上在读,未毕业在校生,人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先;
2. 熟练使用Office办公软件,做事细心、责任心强、沟通表达良好;
3. 对人力资源工作有热情,学习能力强,愿意主动思考;
4. 可稳定实习6个月以上;
四、你将获得:
1. 系统HR实操经验,熟悉人力资源全流程工作;
2. 一对一导师带教,职场技能快速提升;
3. 实习补贴、表现优秀者可获得转正/校招绿色通道;
五、工作时间:早八晚五双休、工作地点:哈尔滨市松北区热源路333号