1、销售业绩管理,对加盟区域销售业绩目标负责,对终端门店的零售运营指标有方法和举措。
2、商品管理,对加盟区域商品负责。在订货、配发、店铺商品结构管理、新老品等方面有管理能力。
3、客户管理,对加盟区域的客户负责。统筹协调区域内加盟客户与总部在商品、活动、陈列等方面的标准和需求。
4、对团队管理负责,分解加盟各区域目标落实团队成员工作责任,量化人员工作考核,培养提升团队的专业能力及素养。
岗位要求:
1、大专以上学历。
2、五年以上相关(服装及零售)工作经验;
3、具有较强的团队管理、业务管理能力,通用能力在语言表达能力、沟通协调能力、适应能力突出;
4、能适应弹性工作时间,接受出差。