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人力资源专员

4000-6000元
  • 沈阳于洪区
  • 黄河
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

员工关系绩效管理组织发展
岗位职责:
1、招聘:负责招聘全流程,保障人才及时到岗。
2、培训:组织新员工培训与在岗辅导,协助人才梯队建设。
3、绩效:推动绩效管理闭环,完成数据汇总与分析。
4、薪酬福利:负责岗位价值评估,薪酬等级与标准优化制定,月度薪酬核算。
5、员工关系:处理入离职手续,防范用工风险,组织员工活动,推动文化建设。
6、支持工作:执行人力资源制度,协助业务部门管理,完成交办的行政事务。
任职要求:
1、统招本科及以上,人力资源管理、劳动与社会保障、劳动关系等相关专业优先,2年以上HR经验;
2、熟悉人力资源各模块,有医疗行业经验者优先;
3、熟练使用办公软件,具备数据分析能力;
4、沟通协调能力强,责任心好,能适应快节奏工作。

工作地点

于洪区沈阳何氏眼科医院

认证资质

营业执照信息

职位发布者

张佳玉/人事经理

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公司Logo沈阳何氏眼科医院有限公司
何氏眼科集团是一家集医教研于一体,采用三级眼健康医疗服务模式,致力于全生命周期眼健康管理的集团型连锁医疗机构,面向全人群提供眼科专科诊疗服务和视光服务。沈阳何氏眼科医院(沈阳何氏眼科医院有限公司前身)被评为“国家临床重点专科”,同时也是国家卫健委“防盲治盲培训基地”、国际眼科理事会眼科专科医师培训基地、国家药物临床试验机构;沈阳何氏眼视光有限公司是通过ISO9001国际质量管理体系认证的专业医学验配机构。集团搭建“何氏眼科智慧云医疗平台”,使大规模、低成本眼健康监测成为可能,有利于患者眼病早发现早治疗,降低后续治疗成本。未来,集团将紧跟时代步伐,坚持技术创新,加快人才培养,推进区域布局,加强国际合作,履行社会责任,为百姓持续提供高质量的眼保健服务。
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