泵站站员（劳务派遣）

第三方人力资源机构因工作需要，现面向社会公开招聘排水集团泵站站员（劳务派遣），派遣到沈阳水务排水集团东部排水设施管理有限公司工作，相关事宜如下:
一、招聘岗位及人数
沈阳水务排水集团东部排水设施管理有限公司泵站站员岗位23人。
二、工作地点：
辽宁省沈阳市内。
三、岗位职责
（一）负责执行调度指令，做好泵站机组安全生产运行工作。
（二）负责生产运行过程中的倒闸操作、机组开停调整。
（三）负责所有设备的状态监视工作。
（四）做好泵站运行、检修和其它记录，内容要详实具体。
（五）负责填报、核算、上报生产日报。
（六）负责配合公司节能降耗、设备维修、设备维修验收。
（七）汛期排水必须按操作规程开机，配合应急处置生产中突发情况，并做好记录。
（八）按照规章制度要求巡视检查设备，填写巡检记录，消除隐患，杜绝事故发生，发现问题立即上报或协调相关部门解决。
（九）严格遵守各项规章制度，参加安全学习，增强安全意识。
（十）严格执行生产操作规程，对违章作业予以制止，对违章指挥有权拒绝。
（十一）搞好站容站貌和室内外卫生，创造良好的工作学习环境。
（十二）完成上级领导交办其它工作。
四、招聘条件：
（一）50周岁以下，45周岁以下；
（二）高中及以上学历；
（三）持有应急管理部门核发的高压或低压电工操作证；
尚未持证的人员，如其他条件符合，可先行录用，但须签订《承诺书》，承诺在2026年10月底前考取相应电工证。逾期未取得者，依法解除劳动关系；
（四）品行端正，遵纪守法，无违法犯罪记录；
（五）吃苦耐劳，服从分配，听从指挥；
（六）具备履行岗位职责所需的身体条件和心理素质。
五、薪资待遇：
（一）薪资标准：应发工资2230元/月，试用期二个月，执行试用期工资标准。
（二）缴纳“五险”。
六、招聘程序：
（一）发布公告
本次招聘公告在前程无忧招聘网站、智联招聘网站、优企职达公众号公开发布。公告内容包括招聘岗位及人数、岗位职责、招聘条件、薪资待遇、招聘程序等。
（二）网络报名
报名采用网上报名方式进行，应聘者需提交个人简历及身份证、学历证明、无犯罪记录证明等相关材料。
（三）资格审查
根据招聘条件对应聘者进行资格审查。公开招聘的资格审查工作，贯穿招聘工作的全流程，经审查不具备应聘条件的，取消其应聘资格。
（四）面试
所有通过报考资格审查的人员，由第三方招聘公司组织面试，主要从责任心、团队合作、求职动机、沟通反馈能力等几个维度对面试人员进行考核，采取百分制。
（五）确定候选人
按面试成绩由高至低排序确定候选人员。若分数相同先比较任职资格条件中是否具有优先条件。
（六）录用
拟录用人员接到第三方招聘公司通知后，到派遣公司签订劳动合同。劳动合同期限二年，试用期二个月。
七、相关说明
本次招聘为劳务派遣人员，正式上岗后与第三方人力资源机构签订派遣劳动合同，派遣到沈阳水务排水集团东部排水设施管理有限公司泵站站员岗位工作。