综合行政人事主管

一、岗位职责
1.统筹行政日常运营：固定资产、办公用品、后勤保障、食堂宿舍管理、会务接待、公文档案、印章管理、园区行政协同，保障公司高效运转。
2.负责人事管理工作：全流程招聘、员工入转离、合同社保、薪酬绩效协助、培训组织、员工关怀、劳动风险防控。
3.搭建与优化行政人事管理制度、流程、台账，提升组织效能与管理规范化水平。
4.配合各业务部门做好人力行政支持，落实公司各项管理要求与决策部署。
完成上级安排的其他行政人事工作。
二、任职要求
1.大专及以上学历，行政管理、人力资源相关专业。
2.3 年以上行政人事主管岗位经验，熟悉劳动法规，有景区 / 庄园 / 餐饮酒店经验优先。
3.掌握行政后勤、人事全模块实操技能，具备良好的统筹协调与问题解决能力。
4.工作认真负责、原则性强，能适配庄园运营节奏与值班安排。
5.熟练使用办公软件，具备基础公文写作与台账管理能力。
三、公司福利
1.免费员工餐 + 员工宿舍，解决食宿成本。
2.社保缴纳、节日礼品、团建活动、年度体检。
3.优美庄园办公环境，完善的晋升与培养体系。
4.稳定工作平台，核心岗位发展空间大。