更新时间 6月18日
职位描述
员工关系绩效管理招聘
岗位内容：
1. 协助管理层拟定适当的薪酬体系，吸引、挽留优秀人才；
2. 挖掘和推广有效的招聘渠道，如社交媒体或校园招聘活动等，建立和维护人才库。
3. 制定和传达有效的面试流程和技巧，确保成功率和聘用质量。
4. 分析数据、关注市场发展趋势，从而更好地了解竞争对手并制定更具竞争力的招聘战略。
5. 协调督促部门完成工作，尤其是人事相关的项目。
任职要求：
1. 本科或以上学历；
2. 5年或以上相关的工作经验；
3. 在招聘流程、人才测评和激励方面有深入的了解；
4. 具备卓越的沟通、分析和协调能力；
5. 对新技术和软件平台具有敏锐性，能够通过数据增加对候选人的预测准确度。
1. 协助管理层拟定适当的薪酬体系，吸引、挽留优秀人才；
2. 挖掘和推广有效的招聘渠道，如社交媒体或校园招聘活动等，建立和维护人才库。
3. 制定和传达有效的面试流程和技巧，确保成功率和聘用质量。
4. 分析数据、关注市场发展趋势，从而更好地了解竞争对手并制定更具竞争力的招聘战略。
5. 协调督促部门完成工作，尤其是人事相关的项目。
任职要求：
1. 本科或以上学历；
2. 5年或以上相关的工作经验；
3. 在招聘流程、人才测评和激励方面有深入的了解；
4. 具备卓越的沟通、分析和协调能力；
5. 对新技术和软件平台具有敏锐性，能够通过数据增加对候选人的预测准确度。
工作地点
邗江区环球履带(扬州)有限公司
公司信息
环球履带(扬州)有限公司
未融资 · 500-999人 · 金属制品/机加工、橡胶/塑料制品
已审核
公司介绍
环球履带（扬州）有限公司是由世界最大的履带销售公司澳大利亚GLOBAL TRACK WAREHOUSE在扬州市邗江经济开发区兴建的外商独资企业，项目注册资本1000万美元，总投资约为2000万美元。公司占地近40亩，于2007年9月份建成投产。公司主要经营项目有:成品履带及履带块配件, 废旧履带的回收利用，工程车辆配件的生产和销售,国内采购及出口,相关配套业务的咨询安装和保养服务。其中，斥资180万美金引进国外先进的废旧履带物理处理设备，对废旧履带进行分离再利用为国内首创，既是绿色环保项目，实现资源的循环再利用，又填补了国内空白，在为环境保护做出贡献的同时，也给企业带来了可观的经济效益。公司除自产产品全部出口至美洲、澳洲、欧洲以外，还将同类产品利用公司的销售渠道收购出口，项目建成后预计年销售额将达3亿元人民币。公司将在发展过程中不断探索总结，坚持以人为本的管理理念，恪守公正、公平、诚信的原则，以一流的服务，一流的管理，一流的人才，竭诚为国内外客户服务。
工商信息
企业名称 环球履带（扬州）有限公司
企业类型 有限责任公司（外国法人独资）
法人代表 闵卫星
经营状态 存续
成立时间 2006-12-05
注册资本 2200万美元
认证资质
营业执照信息
