行政总监

职位名称：行政总监
一、岗位概述
作为集团行政总监，您将全面负责集团及各校区的行政运营体系，是保障公司“后勤生命线”高效运转的核心领导人。您需要具备战略眼光，推动行政数字化转型，整合内外部资源，并打造卓越的团队文化与员工体验。
二、岗位职责
1、行政体系搭建与优化
统筹规划与优化集团行政管理体系，制定标准化、流程化的制度与规范。
主导行政数据平台建设，迭代行政运营标准，推动行政服务的提质增效与数字化变革。
2、外联与公共关系管理
维护与政府、行业协会、合作伙伴的外部关系，统筹重要接待、商务活动及政府项目申报。
提升集团品牌形象与社会资源整合能力。
3、后勤保障与合规运营
全面统筹后勤保障、行政物资、车辆接待、食堂采购及固定资产管理等核心模块。
协调处理突发事件及危机公关，保障集团合规运营与声誉管理。
4、信息化建设与数据管理
推动行政信息化系统（例钉钉）建设，实现流程线上化、数据可视化，提升跨部门协作效率。
构建数字化办公生态。
5、团队管理与文化建设
负责行政团队的建设与人才培养。
推动集团文化落地与价值观传递，策划员工福利及文化活动，提升员工归属感。
三、任职要求
1、教育背景：统招本科及以上学历，行政管理、公共管理、工商管理等相关专业优先。
2、工作经验：5年以上行政管理工作经验，其中3年以上中大型企业行政总监/高具备中大型学校或教育集团行政管理经验者优先。
3、核心能力：
体系化构建能力： 精通行政全流程管理，具备跨部门协作经验，理解人力资源基本流程。
卓越的外联与公关能力： 熟悉政府事务运作规则，擅长资源整合与高层关系维护。
信息化素养： 具备推动数字化工具落地应用的实践经验。
战略思维： 能结合业务需求制定行政战略，推动行政与业务协同发展。
后勤管理专长： 拥有后勤及食堂管理经验，熟悉采购及学校食堂运营规则。
福利待遇：薪资构成为底薪+绩效工资+管理职位补贴，五险一金，周休两天，法定假期，带薪年假，节日福利，定期体检，员工子女入学优惠等，优秀员工还可享受股权激励，共享发展红利。