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人力资源专员

4000-6000元
  • 烟台福山区
  • 经验不限
  • 硕士
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人事培训企业文化员工关系
岗位职责:
1. 收集各事业部培训需求,制定年度培训计划并组织落地,负责培训资源对接、培训的组织开展、培训现场管控及培训效果评估复盘,建立完善员工培训档案,协助搭建员工职业发展体系。
2. 负责员工入、离、调、转等全流程手续办理,妥善管理员工人事档案,处理日常员工关系问题,确保用工合规。
3. 负责组织策划各类企业文化类活动,收集符合企业价值观的优秀事迹
4. 统计各类人事数据,保证数据准确无误。
岗位要求:
1. 研究生及以上学历,人力资源管理、劳动管理等相关专业优先,具备3招聘、培训及员工发展模块实操经验丰富者优先。
2. 具备优秀的沟通协调能力与执行力,责任心强,擅长组织策划培训活动。
3. 熟练使用办公软件,具备良好的数据统计与分析能力。

工作地点

烟台福山区汉鑫大厦

职位发布者

蔡女士/HRBP

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公司Logo山东汉鑫科技股份有限公司
一、公司简介山东汉盒科技股份有限公司成立于 2001年,是新一代信息技术领域国家高新技术企业。公司致力于为政府及企业客户提供数字化转型服务,拥有山东省企业技术中心和山东省一企一技术中心两个省级创新平台。先后获得 2020中国隐形独角兽 500强、山东省“专精特新”中小企业、山东省瞪羚企业等荣誉称号,是山东省首批涉密信息系统集成/软件开发/运行维护资质单位。公司 2016年挂牌新三板,近五年营业收入年复合增长率保持在 30%以上, 2021年 11月 15日北京证券交易所首发上市(股票代码 837092),成为山东省第一家直接登录北交所上市企业。二、核心业务(一)企业数字化转型业务公司是华为云工业互联网核心合作伙伴,2019年与华为公司合作成立山东省第一个人工智能创新中心,应用“物联网+机器视觉技术”赋能传统制造业企业转型升级,为企业提供工艺优化、缺陷检测、产线升级、设备远程运维等数字化转型服务,助力企业重构核心竞争力。到目前,已为 400多家企业提供咨询服务,与近百家企业开展联合创新与数字化转型实践,业务覆盖山东省及国内多个省份。(二)车路协同智慧交通业务2019年国务院发布《交通强国建设纲要》,提出“大力发展智慧交通,加强智能网联汽车(智能汽车、自动驾驶、车路协同)研发,形成自主可控完整的产业链”。公司于 2019年联合上海交通大学、北京邮电大学等高校科研单位承接山东省重大科技创新项目“基于车路协同技术的智慧交通平台研发”,目前已完成了车路协同云控平台、仿真平台、信息交互平台、边缘计算等技术研发。2020年公司车路协同相关产品顺利完成山东高速“智能网联高速公路测试基地”系统部署与测试,2021年通过华为相关软件系统测试,取得华为“车联网”独立软件供应商(ISV)资格认证,面向智慧高速、智慧交通、智慧公交等领域推广应用。(三)新型智慧城市业务公司多年来聚焦政务、教育、医疗、社区、交通、公共安全等领域,提供信息化智能化解决方案。2009年烟台市首家取得电子与智能化设计甲级、承包壹级资质,先后完成各类大型信息化智能化项目 1000多个,具备丰富的设计经验和强大的实施能力。2020年承接了山东济南新旧动能转换起步区和山东龙口市“智慧城市运营指挥中心”项目,为推动城市治理数字化转型升级提供服务。
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